| Funciones: |
En dependencia del Gerente de Zona, el candidato seleccionado será responsable de: Venta directa del servicio ofrecido mediante la captación de nuevas empresas, dirigido a Gerencias y Direcciones de Recursos Humanos. Fidelización de la cartera de clientes existente mediante la visita continuada, asesoramiento y resolución de incidencias. Gestión de ofertas y negociación de las mismas a través de los criterios comerciales fijados por la Dirección.
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| Requisitos: |
Buscamos un candidato con experiencia en la venta de servicios a Empresas, que posea los siguientes requisitos: Conocimientos de Prevención para trabajar con Empresas. Nivel de conversación con interlocutores en la mayoría de los casos con suficientes conocimientos de Prevención. Capacidad de trabajo y de cierre de negociaciones. Orientación a la consecución de objetivos. Dinámico, activo y autónomo ante la organización y planificación de su agenda. Imprescindible vehículo propio. Serán tomadas referencias profesionales a antiguos empleadores.
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| Tipo de contrato: |
Indefinido |
| Jornada laboral: |
Completa |