LA PROFESIÓN
Para la Comisión Europea, la tecnología Blockchain será un área emergente clave en los próximos años. Ya ha anunciado que tanto la inversión en este sector como la demanda de profesionales crecerán aceleradamente. En nuestro país esta tecnología, que según los expertos se consolidará en 2021, se aplica principalmente en el sistema financiero, pero cada vez estará más presente en otros ámbitos como la sanidad, la logística, las aseguradoras, las entidades públicas o el turismo.
El punto fuerte que ofrece la tecnología Blockchain (en castellano, cadena de bloques) es que garantiza la seguridad de transacciones financieras y otro tipo de operaciones, de forma que los usuarios pueden mantener la confidencialidad de sus datos a través de una codificación muy sofisticada y completamente segura. Esta transferencia está distribuida en múltiples nodos (independientes entre sí) que la registran, por lo que no existen intermediarios entre las empresas y sus clientes, lo que cambia totalmente los modelos de negocio.
En el Blockchain todas las transacciones están bloqueadas, incluyendo información referente a fechas, tiempos, participantes y volúmenes de cada transacción. Cada nodo de la red contiene una copia idéntica del Blockchain completo. Si alguien intenta corromper cada transacción, los nodos lo detectarían inmediatamente y el Blockchain generaría algún movimiento automáticamente.
Más allá de las compañías relacionadas con el fintech o la banca, esta necesidad de utilizar transacciones seguras se extiende también a compañías de otros sectores, y a otros ámbitos como los contratos o la información almacenada con fuertes implicaciones legales y económicas. Por este motivo, las empresas no solo demandan profesionales que dominen la tecnología Blockchain, sino también técnicos especializados en firmas digitales, smart contracts, detección y reducción de fraudes o licencias de copyright, entre otras áreas relacionadas.
Aunque no hay cifras exactas sobre el número de mujeres dedicadas a esta actividad, un informe realizado en diciembre de 2018 por la compañía LongHash, en el que se analizan las 100 principales startups de Blockchain existentes, daba a conocer que de los 1.062 empleados que trabajan en estas empresas solo un 14,5% son mujeres. Y todavía están menos representadas en el área de gerencia, donde solo hay un 7,1% de ejecutivas y un 7,8% de consejeras.
Porcentajes de empleados por género en compañías de Blockchain
Miembros del equipo
Ejecutivos
Consejeros
Fuente: Programación, robótica y pensamiento computacional en el aula. Ministerio de Educación. INTEF.
¿Qué hace un experto en Blockchain?
El objetivo principal de las empresas desarrolladoras de Blockchain es aplicar las últimas tecnologías en el mundo de los negocios, empleando bloques de claves criptográficas para asegurar la confidencialidad de la información. Dentro de este ámbito, fundamentalmente se demandan cinco tipos de perfiles diferentes: consultores expertos en Blockchain, desarrolladores especializados en las tecnologías en las que se apoya Blockchain, profesionales de arquitectura hardware/software, perfiles enfocados a aspectos legales y especialistas económico-financieros.
En la parte de consultoría, se encargan de asesorar a las empresas y entidades públicas en la adopción de esta tecnología, identificando sus necesidades y estudiando en qué pueden beneficiarse de las ventajas que ofrece Blockchain. Les acompañan en todo el proceso de transformación y les ayudan a sacar el máximo partido.
Los perfiles más técnicos crean las plataformas y los programas necesarios para usar esta tecnología. Entre las tareas más habituales que realizan de estos profesionales destacan: crear software basado en cadenas de bloques, definir la funcionalidad de los productos, integrar el software con otras aplicaciones, diseñar interfaz gráfica o hacer pruebas de funcionalidad o QA, entre otras.
Las habilidades requeridas para los desarrolladores Blockchain incluyen el dominio de Microsoft SQL Server, Visual Studio, .NET, MVC, AJAX, SQL, C, C ++, C #, Javascript, Node.js, JQuery, SOAP, REST, FTP, HTML, XML, XSLT, XCOD, Redes neuronales, Regresión, Agile Scrum y MYSQL. Además que software específico como, por ejemplo, Solidity. Además de software específico como, por ejemplo, Solidity (un lenguaje de programación para crear contratos inteligentes) o Ethereum (una cadena de bloques de código abierto que incluye una criptomoneda).
Salario
El salario medio de un desarrollador Blockchain se sitúa entre los 30.000 y los 60.000 euros anuales. Los sueldos más bajos corresponden a técnicos que cuentan con una menor responsabilidad y experiencia. Los consultores con experiencia pueden percibir un sueldo que ronda de media los 40.000 euros. Los sueldos más altos suelen corresponder a los directores de equipos de desarrollo Blockchain y arquitectos de Blockchain, con un sueldo anual entorno a los 60.000 euros.
Salidas profesionales
- Consultor de blockchain
- Arquitecto de blockchain
- Responsable técnico de proyectos blockchain
- Director de equipos de desarrollo blockchain
- Experto en implementación IoT + blockchain (sector industrial, urbanístico, sanitario...)
- Experto en nuevos mercados de valores
- Experto en trading con criptomonedas
- Experto en nuevos sistemas de pago
- Programador en blockchain
- Desarrollador de proyectos blockchain