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Inscripción
Experiencia
Experiencia de 2 años
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Recursos humanos
- Técnico de Administración de Personal
Categoría o nivel
Técnico
Vacantes
1
Inscritos
13
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 07/12/2019.
Funciones
¿Tienes experiencia como Administrativa/o en el Departamento de Personal? ¿Te encuentras en búsqueda de nuevos proyectos profesionales relacionados con el área? ¿Te gustaría trabajar en una empresa consolidada en el sector y con un proyecto estable en La Llagosta? ¡Esta es tu oportunidad! Lo que la posición puede ofrecerte: - Posición estable en una empresa del sector químico (Cto temporal ETT 3 meses + 9 empresa + indefinido). - Horario de L - J de 08.00 a 13.30h y V de 08.00 a 14.30h. - Remuneración acorde a la experiencia.
Requisitos
Se requiere Licenciatura / Ingeniería Superior y Al menos 2 años de experiencia - Formación en RRLL, ciencias del trabajo, ADE o similar. - Experiencia previa de 2 o 3 años en el departamento de personal/laboral. - Buen conocimiento como usuario de herramientas ofimáticas. - Conocimiento de Siltra, Sistema RED, Delt@, Contrat@. - Nivel medio-alto de inglés. - Experiencia en un entorno industrial.
Se ofrece
- Confección de nóminas, gestión de incidencias, IT, liquidaciones y otros procesos de nómina. - Liquidaciones de Seguridad Social y Hacienda IRPF. - Elaboración de presupuestos y de costes de personal. - Gestión y mantenimiento del sistema de control presencial y fichaje. - Gestión de documentación de PRL.
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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