Administrativo/a de Personal (RRLL) Valencia

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 23/03/2018.

Funciones

Importante empresa vinculada al sector financiero ubicada en Valencia, precisa incorporar de carácter estable una persona para el Departamento de Administración de Personal.

Sus principales funciones serán:

- Gestión documental de todo lo relativo a PRL, coordinando con SPA y Mutua las fechas de RML y asegurándose que todos los trabajadores cuenten con la formación, información y EPI´s necesarios, así como que en sus expedientes se registren correctamente todos los recibís de los mismos según corresponda.

- Elaboración de nóminas y seguros sociales mensuales.

- Preparación del fichero para el abono de las nóminas en plazo.

- Registro y gestión de todos los procesos de IT en el programa de nóminas y comunicación con los organismos oficiales correspondientes, ya se trate de TGSS, INSS, Mutua, etc., a partir de las aplicaciones correspondientes (Sistema Red, Delt@, etc.)

- Control administrativo/a de los periodos de vacaciones y permisos, retribuidos o no, del personal de toda la Compañía con la introducción de los mismos en las nóminas que correspondan.

- Elaboración de contratos laborales según modelo oficial y sus correspondientes anexos corporativos, según corresponda, así como gestión de todos los trámites administrativos/as relacionados con la contratación, en los tiempos que correspondan según el caso, ya sea alta previa en seguridad social, comunicación de contrato en Contrat@, etc.

- Gestión y control en nómina de las retribuciones en especie que correspondan.

- Confección de los impuestos mensuales y anuales relacionados con la información que gestiona su departamento. (Modelo 111 y 190) siendo necesaria la coordinación con el departamento que coordine el resto de datos que sean necesarios para su presentación.

- Apoyo, en todo lo relativo a Administración de personal y RRLL, al Gestor/a Nacional del área laboral.

Requisitos

Se requiere Licenciatura / Ingeniería Superior y Al menos 3 años de experiencia

- Formación académica requerida: Grado en Relaciones Laborales y RRHH.

- Formación específica: En elaboración de nóminas y Administración de personal al menos 3 años. 

- Aportar al menos 3 años de experiencia desempeñando idénticas funciones en gran empresa, gestoría/asesoría o empresa de trabajo temporal especializada en BANCA/ Finanzas.

- Importante aportar experiencia en manejo del programa A3 NOMINACLOUD.

- Idiomas: Preferible aportar inglés fluido a nivel conversacional y redacción.

Se ofrece

- 20.000€ de salario bruto anual de fijo.

- Incentivos de hasta un 5% del fijo anual por consecución de resultados.

- Contratación directa e indefinida a través de la propia empresa.
 
- Proyecto estable y con posibilidades de trayectoria profesional en una compañía en constante crecimiento y desarrollo.

- Horario: De lunes a viernes. 3 días a la semana horario de 8h a 15h y 2 días horario de 8h a 14h y de 16h a 19h.