Administrativo/a de Recursos Humanos Puerto del Rosario (Las Palmas)

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

- Confección de incidencias de nómina mensual para derivar a asesoría.
- Coordinar con la asesoría altas/bajas empleados y todas las tareas asociadas a las mismas. 
- Seguimiento y control del registro horario del centro de trabajo, trasladando las posibles incidencias y llevando un control de las horas de exceso/defecto realizadas. 
- Archivo y control de la documentación propia del área laboral.
- Planificación, control y seguimiento de las vacaciones del personal. 
- Tareas administrativas PRL, en coordinación con el SPA y Mutua. 
- Gestión documental de la formación que reciben los empleados, gestionar la bonificación a través de FUNDAE. 
- Colaborar en los procesos de selección que le sean asignados, gestionando tareas como criba curricular, coordinar citas para entrevistas.
- Apoyo en la preparación de documentación para las inspecciones de trabajo, actos de conciliación, juicios y demás citaciones y/o requerimientos. 
- Control y gestión de pólizas de los diferentes seguros de las empresas.

Requisitos

- Ciclo Formativo Grado Superior o Diplomatura/Grado en RRLL. 
- Experiencia previa de al menos 2 años como administrativo/a laboral.
- Tener proactividad y ganas de trabajar.
- Capacidad de trabajo en Equipo.
- Habilidades comunicativas y orientación al cliente.