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Inscripción
Experiencia
Experiencia de 2 años
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Recursos humanos
- Técnico de Administración de Personal
Categoría o nivel
Técnico
Vacantes
1
Inscritos
16
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 07/06/2019.
Funciones
¿Tienes experiencia como Administrativa/o en el Departamento de Personal? ¿Te encuentras en búsqueda de nuevos proyectos profesionales relacionados con el área? ¿Te gustaría trabajar en una empresa consolidada en el sector y con un proyecto estable? ¡Esta es tu oportunidad! Lo que la posición puede ofrecerte: - Formarás parte de un equipo comprometido con su labor. - Tendrás autonomía de trabajo. - Inicialmente turno de mañanas con posibilidad de ampliación. - Interesante remuneración. - Proyecto inicial de 3 meses por ETT y posteriormente posibilidad de incorporación estable en plantilla, según valía del trabajador.
Requisitos
- Aportar formación de grado medio en Administración, Contabilidad, Relaciones Laborales o similar. - Experiencia en puesto similar.
Se ofrece
- Coordinación con gestoría para información de incidencias y complementos que afectan a la nómina. - Gestión y mantenimiento del sistema de control de fichaje, en general atender todas las consultas relacionadas con área de personal. - Gestionar información referente a las revisiones médicas del personal. - Recepción de llamadas telefónicas, recepción de visites y gestión de registro. ¡Si después de leer la vacante crees que el proyecto encaja con tu perfil profesional y cumple con tus expectativas de futuro, no dudes en inscribirte en la oferta!
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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