Administrativo/a laboral (temporal) - LHH CTM 793a08d3 Sevilla (Sevilla)
- Sevilla
- Inscripción cerrada

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Al menos 2 años de experiencia
Retribución sin especificar
Administrativos y secretariado
Empleado
1
14
Contrato De duración determinada
Duración de la oferta: hasta el 13/06/2025.
¿Te interesa el ámbito laboral y quieres formar parte de una compañía líder en transformación del talento? En LHH CTM buscamos un/a Administrativo/a Laboral para unirse a nuestro equipo. Si tienes experiencia en gestión administrativo/a laboral, atención al detalle y orientación al cliente, esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo. MISIÓN DEL PUESTO Brindar soporte administrativo/a en procesos de temática laboral, asegurando una atención personalizada a los/as candidatos/as y el cumplimiento de los procedimientos establecidos por el área de operaciones. FUNCIONES PRINCIPALES - Gestión de llamadas y cierres de agenda. - Cálculo de conceptos laborales básicos (indemnizaciones, rentas, desempleo, etc.). - Atención y resolución de dudas de los/as candidatos/as - Elaboración de informes según el formato definido por el/la Project Manager.
- Conocimientos avanzados de Excel y paquete Office. - Experiencia de 2 a 5 años como administrativo/a laboral. - Proactividad, orientación al cliente y buenas habilidades de interlocución.
- Contrato temporal a jornada completa. - Posibilidad de teletrabajo según las necesidades del proyecto. - Excelente ambiente de trabajo y cultura empresarial. Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. Ref tag0824
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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