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No se requiere experiencia
Retribución sin especificar
Administración de Empresas
Técnico
1
63
Duración de la oferta: hasta el 31/08/2018.
Te apetece emprender nuevos retos profesionales en una empresa destacada del sector de la pintura? Tienes conocimientos avanzados de informática? Si tu respuesta es sí, te estamos buscando.
Se requiere FP Grado Superior; Experiencia no requerida. Serás la persona encargado/a del desarrollo y mantenimiento del software GESTWIN para gestión de la producción, del control de stocks en el almacén y del desarrollo de nuevas funciones del software: BOM- s, rutas de fabricación, informes... Te responsabilizarás de la gestión y mejora del etiquetado de productos mediante software JMT. Prepararás los informes e indicadores KPI- s asociados a la producción. - Serás el encargado/a de realizar las solicitudes de compras de materiales indirectos y del control del stock de los mismos. Asimismo llevarás el control documental y los registros asociados a control de calidad y certificados de análisis de materiales. - Colaborarás en el desarrollo de la política de calidad ISO de la empresa y en el mantenimiento de documentación asociada. - Te responsabilizarás de la gestión de residuos y envases de planta. Tendrás comunicación con los gestores/as y mantenimiento de registros e informes asociados.
Contrato temporal con posibilidad de incorporación a la empresa.
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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