Administrativo/a RRHH y PRL Mollerussa (Lleida)
- Mollerussa (Lleida)
- Inscripción cerrada

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Entre 1 y 3 años de experiencia
Entre 21.000 y 22.000€ Brutos/anuales
Calidad, I+D, PRL y medio ambiente
Recursos humanos
Administrativos y secretariado
Empleado
1
9
Contrato De duración determinada
Completa
Duración de la oferta: hasta el 16/08/2024.
Tus principales funciones como Administrativo/a RRHH serán: - Gestión, control, corrección fichajes empleados de fábrica. - Informar IT Seguridad Social y grabar datos en los programas de gestión RRHH. - Gestión y control de los partes de los empleados ETTs cierres semanales y mensuales. - Plan de acogida nuevas incorporaciones: elaboración, gestión y seguimiento de las fichas formativas y alta ficha empleado PRL y SAP. - Gestión de tickelia y petición usuario e-mail, material informático y telé fono cuando se requiera y devolución del mismo. - Gestión de contratos, prórrogas, contrat@, solicitudes pago directo, etc.. - Gestión anticipos, atención al empleado, tareas de archivo. - Funciones administrativas propias del puesto. - Apoyo en la organización de acciones formativas. Tus principales funciones PRL serán: - Formación a nuevas incorporaciones, cambios de puesto y acogida después de baja de larga duración. - Check-list diario visitas a fábrica y controles periódicos. - Planificación y seguimiento VSP. - Seguimiento plan de acción. - Mantener cartelería y FDS colgadas en fábrica al día. - Gestión plataforma CTAIMA para la realización de la CAE. - Gestión de epi's. - Inspecciones mensuales de incendios. - POP seguridad semanal. - Emergencias y gestión de simulacros. - Accidentabilidad: investigaciones de todos los accidentes e incidentes, FLASH de comunicación y cumplimentación formato grupo.
- Dispones de Formación de Grado Superior Administración y PRL - Tienes nivel medio/alto Excel y SAP - Experiencia 1 año en departamento de RRHH y PRL, en tareas iguales o similares. - Persona discreta, proactiva, con buenas habilidades de comunicación y capacidad de trabajo en equipo.
- Un proyecto de crecimiento dentro de una gran empresa - Contrato temporal de 3 a 6 meses con posibilidad de continuidad - Jornada Laboral completa de lunes a viernes de 9 a 14 y de 15 a 18 - Salario: 21900€ bruto/anual
Formación Relacionada
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