Experiencia
Al menos 2 años de experiencia
Salario
24.000€ Brutos/anuales
Área - Puesto
Administrativos y secretariado
- Administrativo/a
Categoría o nivel
Empleado/a
Vacantes
1
Inscritos
3
Contrato
Contrato De duración determinada
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 28/12/2025.
Funciones
NASERTIC, empresa pública de Navarra del grupo CPEN, busca un/a Administrativo/a de Servicios Generales para gestionar la operativa diaria del Polo IRIS, garantizando el buen funcionamiento del espacio y una atención de calidad a usuarios y visitantes. Buscamos una persona proactiva, resolutiva y con iniciativa para cubrir todas las necesidades de la oficina. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Supervisión del estado de salas, zonas comunes y equipamientos del Polo IRIS Gestión logística de eventos y jornadas Coordinación y seguimiento de incidencias. Atención y soporte a usuarios: accesos, mensajería, registro de visitas, archivo documental, atención presencial y telefónica. Apoyo en comunicación: creación básica de materiales gráficos, publicación en redes sociales y coordinación con proveedoreS externos.
Requisitos
FP Grado Superior en Administración, Asistencia a la Dirección o similar, Proyectos Audiovisuales y/o conocimientos equiparables por la empresa. Experiencia mínima de 2 años en administración, proyectos audiovisuales y gestión operativa de espacios y eventos. VALORABLE Manejo de Canva y Adobe Illustrator. Gestión básica de redes sociales. Conocimientos en entornos tecnológicos e innovación. B1 de Euskera e Inglés.
Se ofrece
Contrato eventual. Formación y desarrollo profesional. Jornada laboral de 1.592 horas Entorno de trabajo dinámico y colaborativo Contrato temporal con posibilidad de conversión a indefinido al finalizar la eventualidad en función de las necesidades productivas u organizativas de la empresa. ¿Eres una persona organizada resolutiva, con iniciativa y manejo de redes sociales?
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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