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Inscripción
Experiencia
Al menos 2 años de experiencia
Salario
24.000€ Brutos/anuales
Área - Puesto
Compras, logística y transporte
- Supply Chain
Categoría o nivel
Empleado
Vacantes
1
Inscritos
15
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 16/12/2022.
Funciones
¿Quieres formar parte del equipo de una importante multinacional del sector industrial? Tu misión será asegurar la disponibilidad de la materia prima y embalajes necesarios para llevar a cabo la producción planificada. Si tienes experiencia como técnico/a de PRL en una empresa del sector industrial, ¡queremos conocerte!
Requisitos
Se requiere FP Grado Superior y Al menos 2 años de experiencia ¿Qué buscamos? - CFGS en Administración y Logística. - Valorable Máster Supply Chain Management. - Experiencia mínima de 2 años en una posición similar. - Nivel de inglés B2, (se realizará prueba de nivel). - Capacidad para tener una visión global de la empresa. - Capacidad de organización.
Se ofrece
- Contrato indefinido e incorporación directa con la empresa. - Plan de formación inicial. - Salario 24K anuales brutos. ¿Cuáles serán tus funciones? - Control de las existencias de materias primas y embalaje. - Elaboración y previsión de pedidos para la planta. - Control de las entregas de materias primas y embalaje. - Asignación, control de entrada y movimientos de materia prima en silos. - Contactar con proveedores para la correcta gestión del stock y negociar precios de determinados artículos. - Conteo físico de stocks de materia prima y embalaje. - Elaboración del reporte mensual de materias primas. - Control de las reclamaciones a proveedores y seguimiento de las mismas. - Mantenimiento de datos en Alpla Basis y eMis. - Realizar inventarios de colorantes, resinas y preformas.
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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