Asesor/a Técnico/a Laboral Madrid

Asesor/a Técnico/a Laboral Madrid

  • Ref: 2745683
  • Empresa de consultoria internacional

  • Madrid
  • Hace 32 horas (Actualizada)
  • 43 inscritos
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Jornada Completa - Contrato Indefinido - Entre 19.000 y 23.000€ Brutos/anuales - Al menos 2 años de experiencia

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Firma de consultoría de RRHH necesita incorporar en su plantilla de personal a un/a Asesor/a Técnico/a Laboral.
Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo

Funciones

•	Confección de contratos y dar soporte en el proceso completo de nóminas. 
•	Gestión de contratos y administración de personal.
•	Resolución de consultas, asistencia y asesoramiento laboral para cartera de clientes extranjeros.
•	Realización de informes de seguimiento, atención a trabajadores y resolución de dudas.
•	Cálculos, reportes y análisis de costes laborales.
•	Participación en el proceso de onboarding y offboarding. Ejecución de altas y bajas en la Seguridad Social.
•	Cálculos y elaboración de liquidaciones, finiquitos y cálculo de indemnizaciones.
•	Comunicaciones con las entidades oficiales en materia socio-laboral.
•	Preparación de escritos, documentación y ante requerimientos de la autoridad laboral.
•	Gestión e interlocución con asesorías y proveedores en materia de relaciones laborales.
•	Actualización y seguimiento de normas de riesgos laborales (PRL). 
•	Gestionar y archivar documentación laboral 
•	Tareas administrativas propias del puesto, realización de expedientes, mantenimiento base de datos.

Requisitos

•	Estudios mínimos: formación universitaria en RRHH / grado en derecho / graduada(o) social / diplomatura en relaciones laborales o administración y dirección de empresas o similar.
•	Experiencia mínima: al menos 2 años de experiencia en posición similar. 
•	Experiencia previa:  Experiencia en tareas laborales y administración de personal (contratos, nominas, IRPF, seguridad social, cálculos de variables). Deseable experiencia en el sector de consultoría de RRHH.
•	Conocimientos de lenguas: Imprescindible dominio de inglés a nivel intermedio superior o avanzado (hablado y escrito).
•	Residencia: Residente en cualquier provincia de España, siempre que esté disponible para viajar puntualmente a Madrid cuando se le solicite.
•	Conocimientos técnicos necesarios: Legislación laboral.
•	Tecnologías de información: Experiencia utilizando software de RRHH, dominio de Internet y Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
•	Perfil personal: Pensamiento analítico orientada al detalle, precisión, planificación y organización, capacidad para priorizar.

Se ofrece

Centro de trabajo: Trabajo a distancia/teletrabajo |
Tipo de contrato: indefinido |
Salario: 19.000-23.000€ bruto/año (14 meses) |
Horario de trabajo semanal: 40 horas (Lunes a Viernes)
•	Vacante estable.
•	Trabajo a distancia/teletrabajo a tiempo completo.
•	Incorporación inmediata en una empresa en expansión. 
•	Salario en función de la experiencia aportada.
  • Área

    Recursos humanos

  • Categoría o nivel

    Técnicos

  • Nº Vacantes

    1

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