-Gestión y resolución de incidencias en Sistema Red / Contrat@: altas, bajas, anulaciones, modificaciones, etc.,
- Revisión, impresión, archivo; y entrega de nóminas al Coordinador/a de Servicios.
- Apoyo al Responsable de Selección en tareas de elaboración del contrato laboral.
- Registro y seguimiento de IT y accidentes de trabajo en BAS y sistema Delta.
- Gestión de accidentes y partes de investigación con el técnico de PRL.
- Elaborar el cuadro de nómina y facturación, verificar la información antes del cierre mensual y envío al CSC. 
- Funciones administrativos/as derivadas del cumplimiento específico de los procedimientos de cada cliente (Recopilación de datos, preparación de documentación, entrega y envío de la misma).
- Mantenimiento y gestión del archivo interno de la Delegación.
- Seguimiento del Periodo Medio de Cobro de las facturas y gestión de impagados
- Revisar, imprimir y entregar/enviar facturas al Cliente.
- Registrar los partes de servicio en BAS para la posterior elaboración de nóminas y facturas.

Requisitos

-Diplomatura o licenciatura en ADE, Relaciones Laborales, Derecho.
- Disponibilidad de trabajar en horario de Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00.
- Disponibilidad de incorporación inmediata.

Se ofrece

- Curso de formación on-line, a cargo de la empresa, en una prestigiosa Escuela de Negocios.
- Beca de 6 meses, con posibilidad de ampliación.
- Beca remunerada.

ADECCO

Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.

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