Minor Hotels dispone de una beca en prácticas en el Departamento de Recursos Humanos (Formación) ubicada en Madrid. Las tareas a desarrollar serán las siguientes: Apoyo en la planificación de capacitacionesAyudar en la elaboración del calendario de formaciones. Coordinar fechas, horarios y disponibilidad de salas o plataformas virtuales. Gestión administrativaRegistrar asistencia de los participantes. Apoyar en la elaboración de informes y reportes de formación. Organizar y archivar documentación relacionada con los cursos. Comunicación con participantesEnviar invitaciones, recordatorios y encuestas de satisfacción. Resolver dudas básicas sobre los cursos o el proceso de inscripción. Apoyo logísticoPreparar materiales didácticos (presentaciones, manuales, hojas de evaluación) . Apoyar en la instalación de equipos o plataformas digitales. Seguimiento y evaluaciónRecopilar y analizar encuestas de satisfacción. Apoyar en la elaboración de informes de resultados de formación. Actualización de bases de datosMantener actualizados los registros de formación en sistemas internos o plataformas LMS (Learning Management System) . Colaboración en proyectos especialesParticipar en campañas internas de formación o desarrollo. Apoyar en la creación de contenido para cursos e- learning. Requisitos ??Licenciado, preferiblemente en Administración y Dirección de Empresas, Derecho, Psicología o Turismo. Nivel medio de inglés. Conocimientos a nivel de usuario del paquete Office. Persona con iniciativa, proactividad y habilidades de comunicación. Valorable positivamente haber tenida una primera experiencia en prácticas. Se ofrece ??Duración: 6 meses con posibilidad de alargar 6 meses más. Jornada Completa de L a J de 8 a 17: 30h y V de 9 a 15h. Los meses de julio y agosto jornada intensiva de 8: 00 a 15: 00Posibilidad de modalidad híbrida de trabajo (3 días en casa + 2 oficina) Ayuda económica de 700€/mes brutosTarjeta ENRED para ayuda a la comida con una carga mensula de 112€ (excepto los meses de jornada intensiva) Es indispensable poder gestionar convenio de prácticas con escuela o universidad. Las prácticas en Minor Hotels responden a un compromiso como Compañía con los/las futuros/as profesionales de nuestro sector para completar vuestra formación práctica proporcionando un entorno de aprendizaje rico en experiencias.