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Inscripción
Experiencia
No se requiere experiencia
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Recursos humanos
Categoría o nivel
Vacantes
1
Inscritos
6
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 02/07/2018.
Funciones
¿Te gustaría poder formar parte de una empresa lider en el sector de Recursos Humanos y poder adquirir experiencia y conocimientos en el sector? ¿Has finalizado tus estudios universitarios recientemente y te gustaría poder afianzar tus conocimientos a través de una experiencia laboral? La empresa Adecco busca un/a becario/a para la oficina de Vitoria para realizar funciones de criba curricular, entrevistas de acogida a trabajadores, procesos de selección (entrevistas telefónicas y presenciales), gestión administrativo/a laboral, archivo y documentación y demás tareas relacionadas con el puesto. Será necesario tener formación en Psicología, Relaciones Laborales, Empresariales o ADE o similar. También muy valorable cursos o formación de postgrado o Master en Recursos Humanos. No es necesaria experiencia. Buscamos perfiles con ganas de aprender y trabajar y formar parte de la empresa; con motivación por desarrollarse dentro del sector de los Recursos Humanos.
Requisitos
-Formación Universitaria en las ramas de Psicología, Relaciones Laborales, Empresariales o Ade o similar. -Valorable tener formación complementaria en Recursos Humanos (cursos, Postgrado o Master). -Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en horario de 10:00-18:00h. -Incorporación: 02Julio.
Se ofrece
-Contrato de 6 meses de duración con posibilidad de prorrogar otros 6. -Curso de programa de gestión de personas nivel 1 durante los seis primeros meses y curso nivel 2 los siguientes meses,proporcionados por Adecco. -Desarrollo y formación para poder ampliar conocimientos. -Beca remunerada: 500 euros/mes.
ADECCO
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
- Recursos Humanos
- ADECCO
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