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Captador Fidelización en Eroski Guipúzcoa


  • Guipúzcoa
  • Hace más de 100 días
  • 1 inscritos

Jornada sin especificar - Contrato De duración determinada - Retribución sin especificar - No se requiere experiencia

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SALESLAND


                
            
Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 23/03/2018

Funciones

¿Quieres trabajar en el Centro EROSKI de EIBAR?

Actualmente queremos incorporar promotores, captadores a nuestro equipo comercial de la zona de MONDRAGON.


No es necesaria experiencia previa, buscamos personas con habilidades para la venta y con clara orientación al cliente.


Tu trabajo consistirá en la promoción y venta de la tarjeta de fidelización queofrece descuentos especiales a sus usuarios.

Buscamos profesionales que quieran unirse a una empresa joven, en continuo crecimiento, que apuesta por la formación y desarrollo de sus empleados.

Requisitos

REQUISITOS MÍNIMOS:

-Interés en incorporarse a un proyecto estable.
-Persona orientada a objetivos.
-Disponibilidad inmediata.
-Personas extrovertidas, con interés por desarrollar sus habilidades comunicativas y comerciales.

   REQUISITOS DESEADOS:

-Deseable experiencia mínima de 6 meses en ventas o atención al cliente.

Se ofrece

-Incorporación inmediata.
-Contrato laboral + ALTA en la Seguridad Social.
-Salario FIJO de 852 euros brutos mensuales +IMPORTANTE VARIABLE por consecución de objetivos.
-La jornada Laboral será de 36 horas/semanales,Actualmente tenemos una campaña especial hasta el 15 de Marzo y el horario será de 15:00h a 21:00h de LUNES a SÁBADO y a partir del 15 de Marzo el horario será de 10:30h a 13:30h y de 17:30h a 20:30h.
-COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN , inicial y continuada a cargo de la empresa en Técnicas de Venta y Producto.
-Posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO a los 6 meses de antigüedad en la empresa con condiciones muy especiales.

Etiquetas

  • promotor ventas hipermercado
  • Área

    Comercial, ventas

  • Categoría o nivel

    Empleados

  • Nº Vacantes

    3

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