Al menos 2 años de experiencia
Retribución sin especificar
Profesionales, artes y oficios
Empleado/a
1
5
Contrato De duración determinada
Duración de la oferta: hasta el 27/02/2026.
¿Eres un/a carpintero/a con alma creativa, pasión por el diseño y capacidad para transformar ideas en piezas únicas? Una empresa especializada en el diseño de espacios de oficina busca incorporar a su equipo un/a profesional que no solo domine la carpintería, sino que aporte visión estética, sensibilidad por el detalle y capacidad para imaginar soluciones innovadoras. ¿Cuáles serán tus funciones? - Elaboración de productos en madera y melamina. - Uso de herramientas manuales de taller. - Uso de maquinaria industrial (Canteadora, sierra de corte, tupi) - Lectura e interpretación de planos técnicos/as. - Trabajos realizados en taller con posibilidad de desplazamiento al montaje en cliente.
- Disponibilidad de incorporación inmediata. - Experiencia previa de 2 años como carpintero/a de taller. - Buen dominio de herramientas manuales. - Valorable formación previa en Carpintería.
- Contrato de 4 a 6 meses a través de Adecco - Jornada completa de lunes a viernes. - Zona de trabajo: Hospital 12 de Octubre, Madrid. Aparcamiento limitado, pero se accede perfectamente en transporte publico. - Turnos rotativos mañana y tarde: -7:00 A 15:00 / 15:00 A 23:00 L a V - Salario hora: 10,9 prima productividad En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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