Chófer repartidor C (H/M/D) Castellón de la Plana (Castellón)
- Castellón de la Plana (Castellón)
- Hace 21 horas (Actualizada)
Experiencia
Al menos 1 año de experiencia
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Compras, logística y transporte
- Conductor Camión
Categoría o nivel
Empleado
Vacantes
1
Inscritos
8
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.
Funciones
Esta oferta de empleo se rige con el compromiso por la igualdad de oportunidades de acceso al empleo. No se solicitará información sobre cuestiones personales que puedan provocar discriminación alguna. Desde Ananda Gestión ETT precisamos incorporar CHÓFER C REPARTIDOR para empresa especializada en transporte de mercancía industrial. Funciones: transporte y reparto de mercancía industrial en la provincia.
Requisitos
-Carnet C + CAP en vigo, tacógrafo actualizado. -Se valorarán positivamente perfiles con carnet de carretilla y experiencia en reparto.
Se ofrece
-Contratación inicial por ETT 3 meses + posibilidad de pasar a plantilla. -Salario hora de 9.32€/h brutos, 1565.76€/mes brutos. -Horario de Lunes a Viernes de 7 am a 17 pm, jornada partida (1h para comer). -Incorporación inmediata.
ANANDA GESTION ETT
ANANDA GESTION ETT El capital más importante hoy en día en una empresa es sin duda el CAPITAL HUMANO. En ANANDA sabemos lo que eso significa. Por ello ponemos a su disposición todo un departamento de Recursos Humanos y mediante este los trabajadores que mejor se adapten a las necesidades de su empresa. ANANDA realiza todos los trabajos propios del Departamento de Recursos Humanos, como las formaciones del personal, gestión de contratos de trabajo, altas y bajas en la Seguridad Social, liquidación de nóminas, seguros sociales y finiquitos. Cubre también las bajas por I.L.T. sin suponer coste suplementario para el cliente. ANANDA día a día mejora su departamento de calidad, vigilando y perfeccionando nuestro servicio, esmerándose por un trato personalizado. ANANDA motiva a sus trabajadores, porque unos de cada tres de nuestros trabajadores acaba incorporándose a la plantilla de nuestras empresas.
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