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Entre 3 y 5 años de experiencia
Retribución sin especificar
Comercial, ventas
Empleado
1
126
Proceso de selección continuo.
- Atención y asesoramiento presencial, telefónico y digital a clientes sobre los productos que ofrece la empresa. - Enviar y proporcionar información comercial según las necesidades de los clientes. - Mantener un registro de las actividades comerciales y realizar seguimiento de los clientes. - Identificar oportunidades de negocio así como clientes potenciales en el ámbito comercial e industrial. - Visita y seguimiento a los distribuidores para la generación de nuevas ventas. - Gestión de mantenimiento de la cartera de clientes/proveedores.
Estudios Mínimos: Ciclo Formativo Grado Medio – Comercio y Marketing Experiencia Mínima: Al menos 5 años. Conocimientos necesarios: Ventas, Elementos de Protección Laboral, habilidades informáticas.
Retribución competitiva Contrato indefinido, jornada completa. Integración en un equipo de trabajo dinámico y joven.
Importante Empresa del sector Empresa especializada en la importación, asesoramiento, comercialización y distribución de EPI´s (Equipos de Protección Individual.) Los orígenes del Grupo, se fundamentan en máximas tan esenciales como “calidad y servicio”, para lo que cuenta con un grupo de personas c
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