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Coordinador de mantenimiento Guipúzcoa

  • Ref: 2342255
  • Centro educativo religioso

  • Guipúzcoa
  • Hace 49 días
  • 64 inscritos

Jornada sin especificar - Contrato sin especificar - Retribución sin especificar - Al menos 10 años de experiencia

Cerrada Inscripción

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Centro educativo religioso reconocido de Donostialdea, con más de 1000 estudiantes, oferta educativa de los 2 a los 18 años y referente en proyectos de innovación pedagógica, desea cubrir el puesto de coordinador de mantenimiento.
Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo

Funciones

Dependiendo directamente de la Dirección del Centro, se responsabilizará de liderar y coordinar el área de mantenimiento y custodia de las instalaciones del Centro. La persona contratada será responsable del personal de mantenimiento y de patios. 

El Centro se encuentra en pleno proceso de transformación pedagógica, lo cual conlleva reinventar los espacios existentes. En consecuencia, la persona contratada deberá orientar al equipo directivo en las inversiones a realizar en base a las necesidades del colegio, así como de planificar y presupuestar el mantenimiento anual del Centro.

Requisitos

- Formación académica: Técnico Superior en Mantenimiento de Instalaciones, Aparejador, Arquitecto Técnico o similar
- Experiencia previa de al menos 10 años realizando tareas de responsabilidad en el mantenimiento de instalaciones con experiencia en la planificación y gestión presupuestaria de su ámbito de actuación
- Imprescindible experiencia previa gestionando y dirigiendo equipos
- Dominio de euskera 
- Valorable conocimientos de herramientas de gestión
- Competencias a valorar: comunicación efectiva, implicación/asunción de responsabilidades, proactividad, gestión/apertura al cambio, disponibilidad/flexibilidad y liderazgo, principalmente. Así mismo, se valorará la vocación de servicio y la alineación con los valores de la Institución.

Se ofrece

Incorporación inmediata en proyecto profesional atractivo en una institución que realiza un servicio que aporta valor social, como es la educación de niños/as y jóvenes, siendo además una institución con alto nivel de innovación pedagógica. Así mismo, ofrece posibilidades de desarrollo profesional y personal, donde la persona que se incorpore tendrá autonomía y capacidad para crear y trabajar en el crecimiento del centro. La retribución será acorde al convenio al que se acoge dicha institución y revisable en función de consecución de objetivos.

Etiquetas

  • mantenimiento
  • responsable
  • instalaciones
  • Área

    Ingeniería y producción

  • Categoría o nivel

    Mandos

  • Nº Vacantes

    1

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