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  • Torrent (Valencia)
  •   Inscripción cerrada
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  • Experiencia

    No se requiere experiencia

  • Salario

    Retribución sin especificar

  • Área - Puesto

    Sanidad, salud y servicios sociales

    • Auxiliar de Farmacia
  • Categoría o nivel

    Empleado

  • Vacantes

    1

  • Inscritos

    40

Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 12/08/2018.

Funciones

-Realizar en el cambio de turno la comunicación de incidencias y leer el registro de observaciones y libreta de personal, desde la fecha posterior a su última salida de turno. Realizando siempre los registros oportunos que les toquen.
-Supervisar, apoyar o realizar el  aseo-higiene de residentes, después recogida de ropa, marcado y colocación de la misma en habitaciones.
-Supervisar la correcta realización de las camas y limpieza de habitaciones y zonas comunes, realizar las camas de los residentes que son incapaces de hacerlas por si mismos, organización de armarios de residentes y limpieza, así como si hubiera gafas, audífonos, sillas de ruedas, andadores o bastones.
-Promover hábitos de autocuidado  y saludables en los residentes, al igual que colaborar en técnicas de prevención de accidentes y primeros auxilios.
-Supervisar la comida de los residentes y dar de comer a los residentes que lo necesiten.
-Ayudar a distribuir las comidas y en ausencia de cocinera calentarlas o prepararlas.
-Guardar absoluto silencio y confidencialidad sobre los procesos patológicos que presenten los residentes, así como en los asuntos referentes a su intimidad.
-Vigilar y velar por el bienestar de los residentes. Toma de constantes, Tª, tensión, saturación,si es necesario, pase de tiras reactivas de orina  siempre con pauta de DUE-médico o responsable centro.
-Observar y comunicar las incidencias que se produzcan sobre la salud de los residentes.
-A primeros de mes se encargaran de suministrar a la enfermera los registros complementados correctamente. 
-Administrar medicamentos por vía oral por prescripción médica y/o según establezca la DUE o responsable del centro o servicio. 
-El personal de referencia, deberá facilitar el proceso de adaptación de los residentes del centro. El centro asignara desde el ingreso de los residentes un auxiliar responsable de su proceso de acogida, con la finalidad de realizar un seguimiento más personalizado de sus expectativas y necesidades. 
-Mantener las instalaciones y en general de la residencia en perfectas condiciones de limpieza. 
-Atender las llamadas telefónicas, establecer comunicación adecuada con usuarios y familias.
-Notificar las averías a la  dirección del centro o al técnico correspondiente.
-Participar en las reuniones del equipo multidisciplinar, en las actividades relacionadas con la calidad.
-Cualquier pauta que se de en reuniones interdisciplinares o de su PAI.
-Cualquier otra actividad o tarea no reseñada y que este en el ejercicio de su profesión y le sea asignada por dirección.

Requisitos

Imprescindible estar en posesión de una de las siguientes titulaciones. Se pedirá copia de título de:
- Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería.
- Técnico en Atención a Personas  en Situación de Dependencia.
- Técnico en Atención Sociosanitaria.
- Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales.
-Técnico superior en integración social

Se ofrece

El puesto ofrecido es de cuidador/a y el tipo de contrato es sustitución por baja.
La jornada anual es de 848 horas ordinarias + 254 horas complementarias.
Semanales 19 ordinarias + 5.5 complementarias.
El turno de trabajo normalmente son 2 días a la semana, de lunes a domingo, de 8:00 a 21:00 ( con 1.5h de descanso)

Etiquetas

  • cuidador
  • geriatria
  • residencia
  • cuidadora
  • geriatrico
  • anciano
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