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Experiencia de 2 años
Retribución sin especificar
Tecnología e informática
Técnico
1
5
Duración de la oferta: hasta el 17/05/2021.
Si te apasionan los ambientes multiculturales, tienes formación en derecho o experiencia como Desarrollador/a Web, y tienes dominio del inglés, este puesto te va a interesar. Entre tus funciones tendrás: - Desarrollo de scripts y webscripts para dotar de nuevas funcionalidades al sistema - Desarrollo de nuevos flujos de trabajo según las necesidades del negocio - Creación de nuevas interfaces - Apoyo a la gestión de documentos - Recogida de estadísticas y control de KPI's - Ayuda a los usuarios clave proporcionando soporte y experiencia de la herramienta - Seguimiento de los incidentes - Seguimiento y prueba de las nuevas versiones correctivas/adaptativas - Mantenimiento del calendario de retención - Controles de calidad del proceso de archivos de retención - Apoyar al analista de negocio y al equipo de gestión de contenidos proponiendo nuevas soluciones - Apoyar las reuniones con el Departamento de Transformación Digital y los responsables de la gestión de documentos (usuarios clave).
Imprescindible nivel C1 de ingles mínimo. Se valorará el dominio de otros idiomas de la Unión Europea Experiencia previa en un puesto de similares características de al menos 2 años. Dominio de: Conocimientos de programación/desarrollo en los siguientes lenguajes/frameworks: - Javascript (JQuery, AngularJS, NodeJS, React, etc.) - HTML5 - CSS Deseable: - Conocimiento de consultas Solr/Lucence - Alfresco o SharePoint como administrador/a y/o desarrollador/a - Experiencia en gestión de contenidos/documentos con conocimiento del ciclo de vida de los documentos y gestión de permisos - Se valorará la experiencia en gestión de registros - Diseño de flujos de trabajo y experiencia en Activiti o jBPM - API REST y servicios web
Contrato temporal Horario de oficina, de lunes a viernes. Por el desplazamiento no te tendrás que preocupar, ya que dispondrás de parking en el centro de trabajo, o de autobús que llega hasta las instalaciones. Servicio de Restauración, dentro de las instalaciones. Trabajar en un ambiente multicultural.
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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