DIRECTOR HOTEL WELLNESS Castellón de la Plana (Castellón)

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 05/04/2025.

Funciones

Proporcionar un liderazgo efectivo al equipo del hotel.
Supervisar y gestionar todos los departamentos y trabajar estrechamente con los jefes de cada uno de ellos.
Elaboración de planes y presupuestos.
Desarrollar acciones de mejora.
Cumplir los objetivos presupuestarios del hotel y establecer otros objetivos estratégicos a corto y largo plazo.
Gestionar la rentabilidad continua del hotel, asegurando ingresos y satisfacción de los clientes.
Hacer presupuesto operativo anual y plan de marketing y ventas.
Dirigirá a los distintos equipos hacia la consecución de los objetivos establecidos, coordinando y supervisando las labores de los responsables de departamento.
Asegurar el pleno cumplimiento de los controles operativos, SOP, políticas, procedimientos y procedimientos del Hotel.
Celebrar reuniones informativas y reuniones periódicas con todos los jefes de departamento.

Entre sus funciones estarán:
 Manejo de quejas y supervisión de los procedimientos de recuperación del servicio
 Realizar seguimiento en área económica.
 Controlar el correcto cumplimiento de toda la normativa en materia de APPCC e Higiene Hídrica.
 Asegurarse del cumplimiento de los estándares de procedimiento y operativa habitual de la cadena de forma eficiente y eficaz por parte de los jefes de departamento del hotel.
 Organizar, coordinar y controlar el día a día de los departamentos del establecimiento hotelero.

Requisitos

Titulación en Hostelería, Turismo o similar.
Dominio alto de Inglés, se valorará otros idiomas.
Experiencia en la dirección de hoteles, preferiblemente en el sector de wellness.
Capacidad para liderar y motivar a un equipo.
Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
Conocimientos financieros para la gestión de presupuestos.
Compromiso con la excelencia en el servicio y la satisfacción del cliente.
Disponibilidad para residir en Castellón.

Se ofrece

Un salario competitivo de entre 35.000€ y 40.000€.
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en una gran organización.
Una cultura de empresa centrada en el bienestar del empleado.
La oportunidad de trabajar en uno de los hoteles más exclusivos de la zona.