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No se requiere experiencia
Retribución sin especificar
Recursos humanos
Dirección
1
2
Contrato Fijo discontinuo
Jornada Completa
Duración de la oferta: hasta el 06/07/2022.
Buscamos un perfil de Director de RRHH con experiencia internacional y dominio de Inglés para un proyecto Interim de 6 meses mínimo y con posibilidad de prorrogar a un año y posible incorporación a plantilla. Descripción de la oferta - Tomar la iniciativa en el desarrollo, alineación y ejecución de estrategias de personal a través del liderazgo funcional de RRHH - Gestionar el trabajo de RRHH a lo largo de todo el ciclo de vida del empleado, incluyendo las recompensas totales, y el uso efectivo de las herramientas y recursos de RRHH tanto para los directivos como para los empleados para asegurar una experiencia de empleado de primera calidad - Desarrollar procesos, políticas y directrices locales de RRHH relevantes que garanticen la coherencia empresarial de los mejores enfoques de negocio - Aportar una perspectiva y trabajar estrechamente con los líderes para garantizar que todos los elementos para el éxito de las prácticas de personal estén estrechamente conectados - Dirigir y desarrollar operativamente el equipo de personal de RRHH en España - Contribuir proactivamente al diseño y desarrollo de iniciativas en apoyo de la estrategia global de RRHH del Grupo - Implementar y operar los planes de compensación y beneficios y optimizar las estructuras de incentivos para el bien de todas las partes interesadas - Inicializar, supervisar y reportar los resultados y el impacto resultante de la implementación de la estrategia, iniciativas y proyectos Perfil del candidato - Más de 7 años en funciones de liderazgo de RRHH con un enfoque consultivo de negocios internacionales - Se requiere una licenciatura; se prefiere un título avanzado en gestión de RRHH, administración de empresas, psicología industrial, etc. - Fuerte en compensación y beneficios, coaching/desarrollo de liderazgo, estructura organizacional y diseño de puestos de trabajo, y colaboración con varios socios de Recursos Humanos a través del ecosistema de RRHH - Conocimientos administrativos con buenas habilidades en MS Suite, habilidades de presentación y comprensión del análisis financiero - Capacidad para liderar, inspirar y dar ejemplo al equipo de profesionales de RRHH - Comunicativo, responsable y colaborador estructurado con la capacidad de inspirar hacia la visión - Valor intelectual y curiosidad, autodirigido con alta integridad - Dominio del español y del inglés, escrito y hablado - Se valorará la experiencia previa en el sector de las ciencias de la vida o en la gestión de la sostenibilidad Oferta de empleo Proyecto Interim con altas posibilidades de continuidad en la empresa.
Director de RRHH con experiencia internacional y dominio de Inglés para un proyecto Interim de 6 meses mínimo y con posibilidad de prorrogar a un año y posible incorporación.Disponibilidad para viajar
Importante empresa del sector salud líder en su sector.
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