Director/a de recursos humanos 1d708d58 Granada
- Granada
- Hace 15 horas (Actualizada)
Al menos 7 años de experiencia
Retribución sin especificar
Recursos humanos
Dirección
1
2
Contrato Indefinido
Duración de la oferta: hasta el 20/11/2025.
Importante empresa con sede en Granada busca incorporar a un/a Director/a de Recursos Humanos. Serás responsable de dirigir y coordinar todas las áreas clave del departamento, incluyendo gestión laboral, selección, formación, entre otras. Reportarás directamente a Dirección General y ocuparás un puesto clave como partner estratégico del negocio. Ofrecemos un proyecto estable, paquete retributivo competitivo y la oportunidad de formar parte de una compañía sólida. Si estás buscando un nuevo reto profesional desde una posición de impacto, estaremos encantados de conocerte.
Buscamos un perfil con experiencia mínima de 3 a 5 años en puestos de dirección de RRHH. Es imprescindible contar con titulación universitaria (Psicología, Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar) y un Máster en Dirección de RRHH. Se requiere un nivel alto de inglés (C1) y dominio de herramientas de gestión de RRHH y HR Analytics, así como sólidos conocimientos en relaciones laborales y desarrollo organizacional.
Paquete retributivo competitivo, tickets restaurante, seguro privado.

LHH Recruitment Solutions es la empresa del Grupo Adecco que ofrece servicios de Head Hunting (especializada en los segmentos de Ejecutivos, Líderes y Expertos), Interim Management, Consultoría de RRHH y Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions es una parte integral de LHH, el único proveedor mundial de soluciones integrales que acompaña a las empresas y a las personas a lo largo de todo el ciclo de carrera.
Al pulsar el botón “Inscribirme a la oferta”, Usted consiente que Infoempleo, S.L. comunique sus datos de carácter personal para participar en futuros procesos de selección a los ficheros de LHH Recruitment Solutions con domicilio social en Camino del Cerro de los Gamos, 3., Madrid donde podrá ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición.
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