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Experiencia de 2 años
Retribución sin especificar
Ingeniería y producción
Empleado
1
12
Duración de la oferta: hasta el 24/08/2018.
¿Tu oficio es el de manteniendo industrial y además quieres trabar en uno de los sectores más prestigiosos como es el de Farma? Si la respuesta es afirmativa, te estamos buscando. Importante empresa de la Industrial de Farma, situada en Meco, precisa incorporar una persona para un contrato inicialmente de sustitución, para realizar las funciones de mantenimiento correctivo y preventivo. Para ello contarás siempre con el apoyo del Responsable de turno de Producción (previamente consensuados Jefe/a de Mantenimiento y Jefe/a de Producción). Salario: 19.212€/brutos anuales/ 10.97€/brutos hora - Inicialmente Turno de Mañana de 07:00 a 15:00 de L-V, pero se necesita disponibilidad para poder cambiar de turno si la producción lo requiere.
Se requiere FP Grado medio y Al menos 2 años de experiencia Seria necesario que dispusieras de la siguiente formación: - Ciclo Formativo de Grado Medio en ramas de mantenimientos, frio-calor, electricidad, electrónica- etc -Carnet de Operador de Calderas -Experiencia mínima de 1 año como Operario/a de Mantenimiento de Instalaciones Auxiliares en Empresas Industriales o Similar Y como deseable nos encantaría que además de lo indicados dispusieras de curso de Trabajos en Altura.
Te encargarías de: - Mantenimiento de los Servicios Generales de la Planta - Mantenimiento de Maquinaria Industrial - Mantenimiento de las Instalaciones de Vapor - Reformas a nivel Eléctrico - Mantenimientos preventivos y correctivos - Cumplimentar partes de trabajo en SAP ¿Crees que puede interesarte? Si así queremos conocerte
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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