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Inscripción
Experiencia
Experiencia de 2 años
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Ingeniería y producción
- Técnico de Mantenimiento
Categoría o nivel
Técnico
Vacantes
1
Inscritos
4
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 04/04/2019.
Funciones
¿Sientes pasión por la electrónica? ¿Te gustaría trabajar en la zona de Valls? ¿Quieres desarrollarte como profesional de la electrónica? Si es así, ¡Esta es tu oportunidad! Empresa de la zona de Valls precisa incorporar un/a electromecánico/a para dar soporte al departamento de mantenimiento. Contratación a través de trabajo temporal con posibilidad de incorporación a empresa.
Requisitos
Se requiere FP Grado Superior y Al menos 2 años de experiencia Necesitamos que presentes formación FPII en Electricidad o Mecánica, además de conocimientos en instrumentación industrial, conocimientos en PLC, conocimientos básicos en seguridad e higiene. También valoraremos que tengas conocimiento en informática. Turnos rotativos de M, T y N. Si tienes entre un año y dos de experiencia en mantenimiento industrial, tendrás una base sólida para poder desarrollar las tareas con más facilidad. Si te consideras una persona resolutiva, con iniciativa y autónoma, comunicativa y acostumbrada a trabajar en equipo, eres la persona que necesitamos incorporar.
Se ofrece
Las principales tareas que deberías llevar a cabo son: - Revisión diaria de los equipos de fábrica - Realización de preventivos y correctivos de las instalaciones de producción, así como las instalaciones auxiliares. - Segregación correcta de los residuos - Orden y limpieza al taller de mantenimiento así cómo dónde se realicen los mantenimientos. - Diagnosticar y reparar mal funcionamiento de la máquina - Desarrollar e implementar planes de mantenimiento - Mantener registros de mantenimiento preventivo y correctivo - Solicitar piezas de repuesto e intervenciones de mantenimiento mecánico externo
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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