Field Sales Executive Madrid

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

Captar, influenciar y gestionar las relaciones; mantener y expandir la base de datos de clientes dentro del territorio asignado.
Visitar a los clientes para entender de cerca sus necesidades y ofrecer soluciones.
Explorar con eficacia el territorio asignado para buscar y desarrollar nuevas oportunidades; trabajar con metodología de ventas para identificar las necesidades del cliente, calificar oportunidades y gestionar la canalización/previsión.
Informar periódicamente y proporcionar reportes a su responsable, utilizando datos financieros
Responsable de traspasar los contratos cerrados con éxito al equipo de Inside Sales para la gestión de relación/captación de clientes y actualizar el CRM
Asistir en la preparación de presentaciones y propuestas según la necesidad.
Desarrollar las redes sociales para participar a eventos de la industria y forjar nuevos contactos de negocios, hacer un seguimiento de los futuros clientes potenciales y fuentes de contactos.

Requisitos

Experiencia mínima de 2 años como ejecutivo de ventas del área.
Nivel de Inglés Alto. 
Fuertes habilidades de comunicación, negociación y destrezas interpersonales.
Ser proactivo para impulsar la venta mensual y alcanzar/exceder los objetivos de ingresos.
Las buenas habilidades orales y escritas son de suma importancia combinadas con la habilidad de hacer presentaciones formales.
Demostrar constancia, resistencia, determinación y entender que no todos los clientes pueden llegar a una venta.
Experiencia con diferentes técnicas de ventas y en la gestión de liderazgo
Experiencia trabajando con Salesforce.com o CRM o similar; Microsoft
Disponibilidad amplia de horario, ya que los requisitos para este puesto son específicos.
Vehículo propio.

Se ofrece

Incorporación a multinacional líder en su sector
Posición permanente
Seguro de vida
Retribución flexible (tickets restaurante, tickets guardería, seguro médico, etc).
Banda salarial entre 29.000€ y 35.000€ brutos anuales, según experiencia y valía. 
Plan de comisiones anual.