Gerente de instalaciones Sevilla

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 12/08/2019.

Funciones

Compañía nacional de referencia en su sector selecciona para sus operaciones en Sevilla un Gerente de sus centros de trabajo, cuyas principales responsabilidades serán, las siguientes: 
 * Previsión del rumbo de la organización a futuro, para lo que establecerá los objetivos que se deben lograr consensuados con su responsable directo. 
 * Diseñar y determinar la estructura organizacional, prever los requerimientos de personal, asignar los roles y tareas a las personas, establecer los procesos de trabajo y asignar los recursos que se requieren. 
 * Captar, seleccionar, y capacitar al personal, que trabaja en diferentes centros de trabajo. Asimismo, asignar las tareas que deben cumplir individualmente.
 * Dirigir, motivar, guiar, liderar y conducir las actividades del personal, tomar decisiones y orientar las actividades en dirección de los objetivos de la organización y al cumplimiento de los objetivos de facturación. 
 * Controlar, medir y evaluar el cumplimiento del presupuesto de ventas. Corregir y tomar medidas sobre las desviaciones que surjan. 
 * Implantación y seguimiento de procesos, de estándares de calidad y de procedimientos de atención al cliente. 
 * Asegurar el cumplimiento de los márgenes de rentabilidad del negocio, así como el control del gasto asociado al mismo. 
 * Gestión de RRHH del equipo: aprobación de nuevas incorporaciones, ascensos, régimen disciplinario, salarios, sistemas de incentivos, etc... 
 * Análisis de las áreas de mejora de la compañía. 
 * Controlar las actividades planificadas y el desempeño de las personas, verificar los logros de la organización, evaluar la producción y la productividad, medir las ventas, la rentabilidad y establecer las medidas correctivas. 
 * Representar a la organización frente a otras entidades. 
 * Realizar negociaciones con los proveedores y clientes.
 * Apoyo al desarrollo del negocio digital. Promover y coordinar la gestión de nuevos modelos y canales de negocio.

Requisitos

Seleccionamos un profesional, Diplomado o Licenciado, con al menos 4 años de experiencia en gestión de equipos de trabajo a cargo, con responsabilidad sobre las operaciones y la actividad comercial y financiera, idealmente en empresas de retail, gestionando al menos un centro de trabajo

Se ofrece

Atractivo paquete salarial compuesto por fijo, variable y coche de compañía