Gestor/a Recursos Humanos Donostia-San Sebastián (Guipúzcoa)

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

En dependencia de la Dirección de este grupo de empresas del sector de servicios y con el soporte externo requerido, se incorporará con el objetivo de dotar a la organización de personas y de sistemas de gestión de personas que apoyen el desarrollo de las competencias necesarias para responder a los retos de la organización, garantizando su adecuada aplicación, de acuerdo con el estilo de liderazgo definido.
Realizará las siguientes actividades: acogida y tutorización nuevas incorporaciones; apoyo en el área de desarrollo; gestión de la formación; captación y desarrollo de talento encaminado a atender los restos de la organización; participación en proyectos del área de Personas para el cumplimiento del Plan de Gestión y Plan Estratégico; etc.

Requisitos

Pensamos en una persona con Formación Universitaria (ADE, Psicología, Humanidades o similar), valorándose la formación adicional en Dirección de RRHH y Gestión del Talento. Se valorará una experiencia previa de unos 3 años en funciones similares. Se requiere un buen nivel de Inglés. Se ofrece desarrollo profesional en un entorno especialmente atractivo y muy buenas posibilidades de continuidad en empresa de reconocido prestigio y muy consolidada.