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  • 32 inscritos

Jornada Completa - Contrato Indefinido - Entre 18.000 y 22.000€ Brutos/anuales - Entre 2 y 3 años de experiencia

Cerrada Inscripción

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Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 05/11/2017

Funciones

Funciones a realizar:
- Montaje, coordinación de los servicios en hoteles.
- Definición del personal necesario para el inicio de cada servicio, así como las condiciones requeridas en cuanto a perfil con el puesto contratado. También se responsabilizará del control de los medios necesarios materiales para el correcto funcionamiento del mismo.
- Gestión y seguimiento de las necesidades de personal de cada servicio (coordinación y gestión de servicios vacaciones, altas/bajas, gestión de sustituciones, absentismos etc..)
- Contacto y resolución de incidencias con el cliente.
- Control y seguimiento de las directrices marcadas por el cliente sobre la organización del mismo.

Requisitos

Se valorará:
- Experiencia mínima de 4-5 años en gestión de plantillas en hoteles.
- Valorable experiencia en hoteles 5* y 5* GL.
- Disponibilidad de incorporación inmediata.
- Vehículo propio.

Se ofrece

Se Ofrece:
- Contratación Estable (6m+ indefinido).
- Salario en función de la experiencia aportada+ Variable en función de objetivos conseguidos.
- Interesante remuneración.
- Incorporación en empresa joven y en expansión.
- Buen ambiente laboral.

Etiquetas

  • hosteleria
  • servicios
  • outsourcing
  • Área

    Recursos humanos

  • Categoría o nivel

    Mandos

  • Nº Vacantes

    2

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