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Al menos 3 años de experiencia
24.000€ Brutos/anuales
Personal de tienda y retail
Empleado
1
10
Contrato Indefinido
Duración de la oferta: hasta el 05/07/2025.
¿Te apasiona el mundo de la alimentación y te motiva trabajar con productos innovadores que marcan la diferencia? ¡Esta oportunidad es para ti! Una compañía de alimentación reconocida por su constante apuesta por la innovación y calidad está buscando a un/a Gestor/a de Puntos de Venta para la zona de Andalucía Oriental. Esta organización busca revolucionar la alimentación al servicio del consumidor, ofreciendo soluciones novedosas y de alta calidad. Si eres una persona perseverante, comprometida, con ganas de asumir retos y llevar tu carrera profesional al siguiente nivel, te invitamos a formar parte de su equipo. El/la candidato/a seleccionado/a trabajará de forma presencial y tendrá la oportunidad de gestionar sus propias rutas con autonomía, mientras representa una marca de gran renombre en el sector. Además, contará con un periodo inicial de formación y acompañamiento para garantizar que pueda desempeñar sus funciones con éxito. Entre las funciones se incluyen, Gestionar puntos de venta de marcas reconocidas en el sector de la alimentación, asegurando la correcta implementación de estrategias comerciales. Posicionar la marca en el mercado local, maximizando su visibilidad y asegurando su presencia en los puntos clave. Negociar con clientes para establecer acuerdos adicionales que impulsen la rotación de productos y mejoren los resultados comerciales. Supervisar y garantizar el cumplimiento de los objetivos de ventas, adaptándose a las necesidades del mercado y del consumidor. Planificar y organizar rutas de trabajo de manera autónoma, optimizando tiempos y recursos. Realizar seguimiento constante de los productos en los puntos de venta, especialmente aquellos con corta caducidad y alta rotación. Representar la marca con entusiasmo y profesionalidad, transmitiendo sus valores y compromiso con la calidad. Recibir una formación inicial y acompañamiento continuo para garantizar un desempeño óptimo. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Experiencia mínima de tres años gestionando puntos de venta en el sector de la alimentación, preferiblemente con productos de alta rotación y corta caducidad. Habilidades sólidas de negociación y capacidad para establecer relaciones comerciales exitosas con clientes. Actitud perseverante, comprometida, apasionada y orientada a resultados. Capacidad para trabajar de manera autónoma, organizando rutas y gestionando su tiempo con eficacia. Permiso de conducir tipo B vigente. Ganas de asumir retos y ambición por crecer profesionalmente en un entorno dinámico y exigente.
Al incorporarte al equipo, podrás disfrutar de,La oportunidad de representar una marca reconocida en el sector de la alimentación, respaldada por productos innovadores y de alta calidad. Un entorno de trabajo dinámico que valora la autonomía y la iniciativa personal. Formación inicial y acompañamiento continuo para garantizar tu desarrollo profesional. La posibilidad de gestionar tus propias rutas, desarrollando habilidades organizativas y de planificación. Un desafío profesional que te permitirá crecer y alcanzar tus metas. Una empresa comprometida con la innovación y el bienestar de sus consumidores, con valores que inspiran y motivan. Si eres una persona apasionada por el sector de la alimentación, con experiencia en la gestión de puntos de venta y ganas de asumir nuevos retos, ¡no dejes pasar esta oportunidad! Inscríbete ahora y forma parte de este emocionante proyecto. ¡Ellos están esperando conocerte!
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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