HR Business Partner - Tolosaldea Guipúzcoa

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 08/01/2020.

Funciones

Buscamos un HRBP para un Grupo internacional. La posición se ubicará en Gipuzkoa (Tolosaldea) y dará también soporte a las otras sedes del territorio nacional.

Reportando al Managing Director, el HRBP comparte responsabilidad para la consecución de los objetivos de la empresa y participa en todos los niveles de la organización. Las principales funciones son:
 * Diagnóstico de necesidades del área para la consecución de los planes de negocio
 * Gestión del área de desarrollo y gestión de personas: , planes de desarrollo y sucesión, evaluaciones del rendimiento, identificación de posiciones clave y de empleados con potencial, compensación y beneficios, formación, etc.
 * Ejecución de los procesos estándar de recursos humanos y gestión de la herramienta del área
 * Selección y atracción de talento junto con los jefes de departamento
 * Relación con la Administración para todo tipo de gestiones laborales y con el área de Administración de Personal
 * Participación en la negociación colectiva y relación con representantes sindicales

Requisitos

 * Mínimo de 5 años de progresiva experiencia en Recursos Humanos, demostrando capacidad de resolver temas complejos relacionados con la organización y relación con personas
 * Conocimiento y experiencia en múltiples disciplinas de Recursos Humanos: diagnóstico de necesidades, relaciones con representantes sindicales, planes de desarrollo y sucesión, gestión de rendimiento, entre otros
 * Capacidad analítica y habilidad para trasladar planes de negocio en necesidades de recursos
 * Conocimientos de gestión de nóminas y fiscalidad
 * Inglés C1/C2

Se ofrece

Oportunidades de desarrollo profesional.