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No se requiere experiencia
Retribución sin especificar
Ingeniería y producción
Técnico
1
32
Duración de la oferta: hasta el 09/11/2018.
Tienes experiencia en plantas de producción en el sector de automoción? Te gusta gestionar personal?Si no quieres perderte esta fantástica oportunidad de disfrutar de esta experiencia en una importante empresa líder del sector del automóvil, no te pierdas lo que te comentaré a continuación. Que ofrecemos? Posición estable con contrato directo por empresa Horario de trabajo jornada partida.
Formación: Ingeniero/a Técnico o similar preferible con formación electrónica. Experiencia mínima de 2 año en puesto similar. Las competencias que se precisan para el puesto son: Capacidad para comunicarse correctamente con clientes, proveedores/as y trabajadores. Experiencia del sector automoción. Experiencia de trabajo en JIT. Experiencia en trabajos de montaje . Acostumbrado a trabajar siguiendo los procedimientos de trabajo establecidos. Trabajo en equipo. Se valorará conocimientos de inglés. (No imprescindible).
Organización del trabajo, de acuerdo con los estándares establecidos. Trato directo con cliente, atendiendo necesidades y reclamaciones. Trato y gestión de personal a cargo. Asegurar la producción: calidad y cantidad. Implementar acciones de mejora, acciones de cliente y aquellas encomendadas por la Compañía. Interacción con el resto de áreas de la Compañía. Claro enfoque a resultados.
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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