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Experiencia de 2 años
Retribución sin especificar
Ingeniería y producción
Técnico
1
13
Duración de la oferta: hasta el 03/04/2018.
El titular del puesto desempeñará la función de coordinador/a técnico en el servicio interno de la compañía. Se responsabilizara de centralizar los contactos con del departamento técnico de la casa matriz y dar soporte y asistencia técnica externa e interna en herramienta de corte, sujeción, metrología y herramienta manual. Así mismo debe ser buen conocedor del mercado y competidores. Funciones: - Coordinador/a técnico interno - Asesor/aía técnica a clientes externos e internos en herramienta de corte, elementos de sujeción, metrología y herramienta general de mano. - Gestión de ofertas para clientes (conversiones técnicas, presupuestos- ) - Proceso de cotizaciones y ofertas por SAP - Centralizar los contactos sobre consultas técnicas al departamento técnico en casa matriz - Coordinar el proceso de solicitudes de artículos fuera de nuestro catálogo y definición de precios mediante el catálogo del fabricante/proveedor/a o vía internet - Mantenimiento de base de datos comparativos y pruebas técnicas - Participación en seminarios y cursos de formación (Productos, SAP, etc.)
Se requiere Licenciatura / Ingeniería Superior y Al menos 2 años de experiencia - Conocimiento de Metrología y medición. Productos y maquinaria de medición es indispensable. - Conocimiento del mercado de herramienta de corte y política de precios - Formación técnica / conocimiento de los productos (herramientas, arranque de virutas, metrología) - Se valora experiencia como operador de maquinaria CNC - Desempeño autónomo - Uso de herramientas informáticas Idiomas - Español y alemán o inglés
Contrato estable directo por empresa. Jornada completa. Salario según valía.
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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