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Inscripción
Experiencia
Al menos 3 años de experiencia
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Ingeniería y producción
- Técnico de Diseño de Piezas de Automoción
Categoría o nivel
Técnico
Vacantes
1
Inscritos
5
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 21/08/2022.
Funciones
Si estás buscando tu próximo proyecto en la industria de la automoción y quieres desarrollarte como Ingeniero/a de Oficina Técnica, en Adecco Selección tenemos una gran oportunidad. Te responsabilizarás de los proyectos asignados y coordinarás la oficina técnica, reportando al Director de Proyectos, Entre tus funciones: - Coordinación y gestión de proyectos - Control de costes del departamentos - Interlocución con clientes y proveedores/as - Gestión documental - Preparación de ofertas técnicas - Análisis de factibilidad
Requisitos
Se requiere Licenciatura / Ingeniería Superior y De 3 a 5 años de experiencia - Formación en Ingeniería de Diseño Industrial, Mecánica o similar - Excelentes conocimientos de Autocad y Solid Edge 3D, Catia, Solidworks.. etc. - Usuario/a avanzado/a de Ms Office - Experiencia en puesto similar, gestionando proyectos de industrialización de procesos. - Valorable SAP - Persona con orientación al detalle y capacidad analítica.
Se ofrece
- Contrato indefinido con la empresa - Jornada completa - Salario: 30.000 - 33.000 € brutos anuales
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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