Ingeniero/a preventa dcffaf2b Colmenar Viejo (Madrid)
- Colmenar Viejo (Madrid)
- Hace 25 horas (Actualizada)
Experiencia
Al menos 3 años de experiencia
Salario
36.000€ Brutos/anuales
Área - Puesto
Ingeniería y producción
- Técnico/a de Proyectos
- Técnico/a de Proyectos de Energías Renovables
- Técnico/a de Ofertas
Categoría o nivel
Técnico
Vacantes
1
Inscritos
7
Contrato
Contrato Indefinido
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 28/05/2025.
Funciones
Desde Adecco Selección nos encontramos en la búsqueda de Ingeniero/a Pre Venta para destacada empresa del sector energías renovables ubicada en la zona norte de Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? - Interpretación de requisitos de clientes a nivel internacional - Elaboración de propuestas técnicas y económicas para proyectos de ofertas de infraestructuras de telecomunicación y energía. - Apoyo/soporte al Departamento Comercial. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Requisitos
- Formación universitaria en Ingeniería. - Nivel de inglés muy alto; mínimo C1 (la prueba de nivel se realizará como parte del proceso de selección). Valorable francés alto. - Experiencia en labores técnico-comerciales y/o gestión de proyectos. - Se valorará conocimientos y experiencia en los siguientes temas: energías renovables, plantas de energía e instalaciones eléctricas AC y DC
Se ofrece
- Contrato indefinido directamente por empresa. - Horario de lunes a jueves de 8:30-14:00 y de 15-18:00 y Viernes de 8-14:00. - Teletrabajo: 2-3 días /semana (los días de trabajo en oficina, se teletrabaja por la tarde) - Salario: en torno a 34.000 € brutos/año
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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