Instructor/a Pilates y Bungee fitnes en Linares (Jaén)
- Linares (Jaén)
- Hace 2 días (Actualizada)
Al menos 2 años de experiencia
Retribución sin especificar
Educación, formación
Empleado/a Técnico/a
1
0
Contrato De duración determinada
Parcial
Proceso de selección continuo.
Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde Grupo IMAN, buscamos un/a instructor/a de Pilates y Bungee Fitness para incorporarse a un centro deportivo en crecimiento de Linares. ¿Qué esperamos de ti? - Impartir clases grupales de Pilates y Bungee Fitness, adaptándolas a distintos niveles y objetivos. - Diseñar sesiones dinámicas, seguras y motivadoras para los participantes. - Supervisar el uso correcto del material y garantizar la seguridad durante las actividades. - Fomentar un ambiente positivo que incentive la constancia y el bienestar de los usuarios. - Participar activamente en la promoción de las actividades del centro. Valorable: - Formación en actividades deportivas (Pilates, fitness, entrenamiento funcional o similares) . - Conocimientos en anatomía, prevención de lesiones y primeros auxilios. - Actitud proactiva, habilidades comunicativas y capacidad para motivar grupos. ¿Qué ofrecemos? - Jornada de 22 horas semanales con posibilidad de ampliación. - Contrato temporal. - Horario: - Lunes y miércoles de 16: 00 a 21: 00 - Martes y jueves de 09: 00 a 10: 00 y de 17: 00 a 21: 00 - Viernes de 17: 00 a 19: 00 - Buen ambiente de trabajo en un equipo dinámico. - Salario según convenio. Si te apasiona el mundo del fitness y te gusta trabajar con personas, ¡queremos conocerte!
REQUISITOS MÍNIMOS: - Experiencia previa en clases dirigidas. - Formación en Pilates. - Capacidad para trabajar en equipo. - Ganas de aprender y crecer dentro de la empresa. - Titulación relacionada: TSEAS, TECO, TSAF o monitor/a de ocio y tiempo libre. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

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