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Experiencia de 2 años
Retribución sin especificar
Compras, logística y transporte
Mando intermedio
1
38
Duración de la oferta: hasta el 25/12/2019.
¿Buscas un puesto de trabajo donde puedas crecer profesionalmente? ¿Te interesa una posición de Jefe/a de equipo logístico en la zona de Sestao? Actualmente estamos buscando una persona organizada y con buenas dotes de comunicación, para gestionar y controlar todo el proceso logístico dentro de una empresa dedicada a la calderería industrial. Ofrecemos un puesto estable a jornada completa de 40 horas semanales con horario flexible en función de las necesidades de la producción.
Buscamos una persona con mínimo 2 años de experiencia gestionando equipos y realizando movimientos internos logísticos de gran tonelaje con grúa puente/carretilla frontal, y conocimiento de interpretación de planos para la realización de verificado de calidad. Además, también es necesario que posea conocimientos en SAP y Excel. Si dispones de los requisitos que pedimos ¡éste es tu puesto!
¿Cuáles serán tus funciones? - Gestionar y controlar todos los movimientos internos logísticos (expediciones y producción), según las necesidades de los diferentes departamentos. - Coordinar y distribuir las funciones del personal a cargo (3 personar) en las áreas de expediciones, calidad y preparación de material de los proyectos. - Realizar seguimiento exhaustivo de la calidad cualitativa y cuantitativa de los proveedores/as. Si cuentas con la experiencia requerida, y te gusta trabajar en ambientes logísticos, inscríbete ahora en la oferta. ¡Te estamos esperando!
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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