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Experiencia de 3 años
Retribución sin especificar
Compras, logística y transporte
Mando intermedio
1
32
Duración de la oferta: hasta el 08/06/2019.
¿Quieres desarrollar tu carrera como Jefe/a de Tráfico en una gran empresa y con una posición bien remunerada? ¡Tengo el puesto ideal para ti! Serás el/la encargado/a de gestionar los vehículos y conductores y asignar los viajes planificados con los clientes en las franjas horarias establecidas. Contrato indefinido y directamente con la empresa Salario en función de tú experiencia entre 28 - 33 mil € / bruto año mas importantes variables mensuales y trimestrales en base a consecución de objetivos. Horario de 9:00 a 18:00 de Lunes a Viernes.
Se requiere Bachillerato y De 3 a 5 años de experiencia - Experiencia mínima de 3 años en departamentos de tráfico en empresas/operadores de Transporte de Mercancías por carretera o en operaciones de transporte de mercancías carretera(abstenerse por favor perfiles de empresas de logística con departamentos de distribución). - Dominio de normativa de transporte (LOTT: Tiempos de conducción, descanso.) - Experiencia en gestión de conductores propios (de plantilla) y contacto con transportistas autónomos. - Buen manejo de excel. - Deseable permiso de conducir y coche propio - Deseable residencia Corredor del Henares
Planificación de los viajes / cargas garantizando el cumplimiento de las horas comprometidas. Seguimiento y resolución de incidencias. Interlocución con conductores propios y transportistas autónomos. Cumplimiento de los objetivos de rentabilidad del centro
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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