Experiencia
Al menos 1 año de experiencia
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Ingeniería y producción
- Oficial Electromecánico
- Oficial Electromecánico/a de Maquinaria de construcción
Profesionales, artes y oficios
- Mecánico/a
- Mecánico/a de Maquinaria de Construcción
- Mecánico/a de Maquinaria Industrial
Categoría o nivel
Empleado/a
Vacantes
1
Inscritos
4
Contrato
Contrato De duración determinada
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 26/02/2026.
Funciones
Desde Adecco colaboramos, una compañía líder en el alquiler de maquinaria, que busca incorporar un/a Mecánico/a para reforzar su equipo técnico. FUNCIONES: - Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria. - Instalar maquinaria y periféricos en las diferentes delegaciones. - Recepcionar maquinaria, materiales y piezas de recambio, asegurando el control de stock. - Atender a clientes de taller (telefónica y presencialmente). - Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y organización del taller. - Colaborar con otros departamentos en las acciones de mantenimiento.
Requisitos
Formación: FP II o Grado Superior en Mecánica o similar. Experiencia: Mínimo 1 año como mecánico/a en maquinaria industrial o de construcción. Conocimientos técnicos: Interpretación de esquemas hidráulicos, eléctricos y motores. Manejo de herramientas mecánicas. Uso de herramientas informáticas. Idiomas: Oficiales de la demarcación. Imprescindible permiso de conducir.
Se ofrece
Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. Contrato laboral de 3 meses Formación continua en maquinaria y procesos. Buen ambiente de trabajo y colaboración entre equipos.
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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