Experiencia
Al menos 1 año de experiencia
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Profesionales, artes y oficios
- Mecánico
- Mecánico de Automoción
Categoría o nivel
Empleado
Vacantes
1
Inscritos
1
Contrato
Contrato Indefinido
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 20/04/2025.
Funciones
¿Cuentas con formación en Automoción? ¿Te encuentras en búsqueda de una oportunidad laboral indefinida en Teruel como Electromecánico/a de vehículos? Si es asíEsta es tu oportunidad! Desde Adecco Selección Teruel estamos en búsqueda de un/a Mecánico/a de vehículos para incorporarse en uno de los concesionarios y talleres mecánicos/as más reconocidos de la provincia de Teruel, orientados a vehículo automovilístico, agrícola e industrial y con presencia a nivel nacional ¿Te gustaría conocer más detalles del proyecto? ¡Inscríbete a la oferta y contactaremos contigo! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Requisitos
¿Qué necesitas para optar a la posición? · Muy valorable formación en Automoción. Si no cuentas con formación pero tienes amplia experiencia en el sectorTambién te estamos buscando! · Disponibilidad para trabajar en turno central, distribuido de Lunes a Viernes. · Vehículo propio
Se ofrece
Contrato directo por plantilla de empresa, de carácter indefinido. Grandes posibilidades de crecimiento interno en empresa, al ser una de las referentes del sector dentro de nuestra comunidad.
Adecco
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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