Oficial 2ª carpintero/a de taller. 34cd0dfe Vigo (Pontevedra)

Adecco

Vigo (Pontevedra)
Inscripción cerrada

Inscripción Cerrada

Experiencia
Al menos 3 años de experiencia
Salario
Retribución sin especificar

Área - Puesto
Profesionales, artes y oficios
- Carpintero
Categoría o nivel
Empleado

Vacantes
1
Inscritos
4

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 05/12/2021.

Funciones

¿Tienes experiencia mínima de 3 años como carpintero/a en taller?. ¿Tienes disponibilidad de incorporación inmediata?. Si es así, apúntate a esta oferta. 
Desde el grupo Adecco estamos buscando un Oficial 2ª de carpintería con experiencia en taller, para una importante empresa del sector.

Fabricación a medida de todo tipo de muebles de madera.

Requisitos

- Imprescindible experiencia mínima de 3 años en taller de carpintería.
- Imprescindible experiencia trabajando con herramientas como escuadradora, prensa, sierra de cinta, calibradora...así como herramientas manuales (cepillo, ingletadora, lijadora, pistola, grapadora...)
- Valorable formación especializada en carpintería.
- Disponibilidad de incorporación inmediata
- Residencia en Vigo o zona de influencia.

Se ofrece

Tendrás la oportunidad de pertenecer a una empresa en pleno crecimiento y expansión gracias a su alto nivel de especialización.
La contratación será a través de Adecco, con posibilidad de puesto estable dependiendo de la carga de trabajo de la empresa. Contrato inicial hasta finales de Enero 2022.
Horario de lunes a jueves jornada partida y viernes jornada continua hasta las 15h.

Adecco

Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.

Madrid
Recursos Humanos
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