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  • Barcelona
  •   Inscripción cerrada
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Inscripción Cerrada
  • Experiencia

    Experiencia de 2 años

  • Salario

    Retribución sin especificar

  • Área - Puesto

    Ingeniería y producción

    • Operario
  • Categoría o nivel

    Empleado

  • Vacantes

    5

  • Inscritos

    11

Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 05/07/2018.

Funciones

Necesitamos reforzar nuestra actividad dedicada a la producción de material rodante debido a la consecución de nuevos proyectos, contratando a Operarios/as en nuestro taller de acabados.

Función: Operario/a Acabados

Rol:
Reportando al responsable del taller acabados, el  operario/a de acabados tendrá que instalar todos los elementos interiores y exteriores de un tren (equipamientos, puertas, interiorismo, cableados,
productos eléctricos, tuberías, ventana, parabrisas canales de aire, canales bajo bastidor y demás componente de un tren) según los procesos  establecidos de trabajo de acuerdo a criterios y normativas vigentes en el sector ferroviario.

Responsabilidades específicas:
Las misiones incluyen algunas o todas as tareas siguientes:
- Ejecutar correctamente los procesos establecidos para la finalización de los vehículos ferroviarios para el montaje e instalación de los componentes internos y externos del tren incluyendo procesos especiales como adhesivo, remachado, par de apriete, grimpado de cables ricos y su instalación en el tren.
- Interpretar la documentación de trabajo y ejecutarlo según los procesos establecidos
- Entender y seguir la documentación de fabricación compuesta por fichas de instrucciones y planos de montaje
- Asegurar el nivel más alto de calidad requerida en las distintas actividades con el fin de minimizar defectos
- Respetar y hacer velar por los procedimientos de seguridad establecidos por Alstom Transporte

Requisitos

Se requiere FP Grado medio y Al menos 2 años de experiencia

Formación académica
- Formación profesional o ciclo formativo grado superior con especialidad Mecánica, Carpintería o Instalaciones industriales.
- Nivel intermediario de Español

Experiencia:
- Experiencia previa en trabajos de producción en instalaciones industriales (montaje mecánico, interiorismo, montaje de tuberías, montaje de vidrios- )
- Experiencia profesional adquirida en empresa multinacional, sector industrial

Competencias técnicas:
- Interpretación de planos. Vistas, secciones, escalas, cajetines, acotación- 
- Geometría
- Física general (sólidos, líquidos, gases)
- Control de Calidad y defectología
- Tipos y utilización de maquinaria y medios industriales
- Tecnología y aplicación de adhesivo estructural
- Procesos Especiales. Par de apriete, Grimpado de cables, Remachado y Adhesivo.
- Ajuste de elementos. Serrado manual, limado, taladrado
- Materiales plásticos, maderas, vidrios- 
- Elementos de unión. Interpretación de roscas.
- Circuitos y equipos neumáticos.
- Concepto de Presión, temperatura, caudal.
- Equipos de Control

Competencias comportamentales:
- Trabajo en equipo, responsabilidad y compromiso
- Capacidad y voluntad de aprendizaje
- Atención al detalle, organización y disciplina
- Buena comunicación y relaciones interpersonales,
- Respeto riguroso en materia de seguridad y salud según normas de la compañía

Se ofrece

Contrato por empresa de 6 meses
Salario según convenio + variable
Programa de formación interno

ADECCO

Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.

  • Recursos Humanos
  • ADECCO

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