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Inscripción
Experiencia
Al menos 3 años de experiencia
Salario
Retribución sin especificar
Área - Puesto
Educación, formación
- Orientador Profesional para la Inserción
Categoría o nivel
Técnico
Vacantes
1
Inscritos
11
Descripción de la oferta
Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 16/10/2021.
Funciones
¿Te apasiona la Orientación Laboral ? ¿Te gustaría contribuir al desarrollo del talento digital y al impulso de la empleabilidad juvenil en el sector tecnológico? Si te apetece formar parte de este proyecto en colaboración con la Administración Pública, tendrás la posibilidad de orientar a miles de jóvenes inmersos en el desarrollo de sus competencias digitales. Desde el Grupo Adecco estamos buscando formar un equipo de Orientadores/as repartidos por toda España que acompañen a los/las participantes de este proyecto en su inserción en el mundo laboral. Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.
Requisitos
Requisitos: - Titulación Universitaria de nivel MECES 2 (EQF 6) o superior, en ramas relacionadas con la orientación laboral - Experiencia en los últimos 5 años de al menos 3 años en mejora de la empleabilidad, orientación laboral y/o coaching - Conocimientos de técnicos/as de trabajo colaborativo, dinámicas de grupo, role playing u otras metodologías de orientación innovadoras
The Adecco Group
Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.
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