No se requiere experiencia
Entre 35.000 y 40.000€ Brutos/anuales
Administración de Empresas
Mandos Intermedios
1
6
Contrato De duración determinada
Duración de la oferta: hasta el 15/12/2025.
Registro y mantenimiento de todas las operaciones contables de las unidades asignadas: facturas, asientos de diario, cuentas por pagar y por cobrar, amortizaciones y movimientos del libro mayor. Preparación de conciliaciones bancarias periódicas, asegurando que todos los movimientos están correctamente registrados y detectando cualquier diferencia. Gestión y actualización del inmovilizado: altas, bajas, revisiones y cálculo de amortizaciones. Organización y archivo de documentación contable y financiera, garantizando la trazabilidad y fácil acceso a la información. Apoyo en la elaboración y revisión de los estados financieros mensuales, trimestrales y anuales. Análisis de costes operativos de los distintos negocios y soporte en el seguimiento de presupuestos. Preparación de informes financieros para la dirección, con enfoque en cifras clave, desviaciones y recomendaciones. Participación activa en auditorías externas, aportando documentación, conciliaciones y explicaciones necesarias. Coordinación con asesoría externa para la presentación de impuestos y documentación fiscal. Seguimiento de proveedores: revisión de facturas, validación de contratos, control de pedidos y resolución de incidencias. Colaboración con proveedores de servicios financieros o laborales para garantizar un funcionamiento correcto del área (nóminas, impuestos, etc. ) . Impulso de mejoras en procesos contables, automatización y digitalización de tareas del departamento. Apoyo transversal en otros proyectos del área administrativa y financiera cuando se requiera.
- Formación universitaria en Contabilidad, Finanzas, Administración o similar. - Experiencia mínima de 3 6 años en posiciones contables. - Experiencia trabajando con varios clientes o unidades de negocio (muy valorable procedencia de gestoría y hotelero) . - Valorable experiencia previa gestionando la contabilidad de hoteles u otras empresas del sector servicios. - Buen manejo de herramientas contables y ERPs. - Nivel de inglés intermedio. - Excel avanzado y alta capacidad para trabajar con gran volumen de datos. - Capacidad analítica, atención al detalle y criterio contable. - Habilidad para organizar prioridades y gestionar tiempos. - Proactividad para mejorar procesos y aportar soluciones. - Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse con distintos departamentos.
Empresa con mucho crecimiento. Salario acorde con experriencia. Plan de carrera garantizado.

El perfil ideal es una persona con sólida base contable, acostumbrada a manejar varios clientes o centros de trabajo. La experiencia previa en gestoría o en el ámbito hotelero se valorará enormemente, ya que el rol implica gestionar la contabilidad de distintos establecimientos y tratar un volumen relevante de información. Perfil Contable de gestoria o del sector Hotelero/Turismo
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