Personal De Oficina Hosteleria Sevilla


  • Sevilla
  • Hace 7 horas (Actualizada)
  • 58 inscritos

Jornada Completa - Contrato De duración determinada - Retribución sin especificar - Al menos 1 año de experiencia

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Empresa

GRUPO CRIT

GRUPO CRIT es una multinacional de servicios integrales de RRHH (trabajo temporal, outsourcing y consultoría) formada por grandes profesionales que colaboran en la mejora de tu empleabilidad e integración laboral.
 
Nuestro objetivo principal es dar el mejor servicio a clientes y empleados a través de un trabajo bien hecho con profesionales formados y flexibles.
 
¿Qué nos hace diferentes?
 
Pasión, excelencia, cercanía, compromiso y ética son los valores que impulsan nuestra actividad.
 
La cultura del esfuerzo y del trabajo bien hecho son los pilares que, junto con la confianza y la fidelidad de clientes, la excelente cualificación y profesionalidad de nuestro equipo, su vocación de servicio, afán de superación y entusiasmo, nos hacen crecer y obtener los mejores resultados a diario.
 
En GRUPO CRIT escuchamos las necesidades de las personas y ofrecemos eficazmente resultados en áreas de selección, puesta a disposición, formación o soluciones de externalización a medida de lo requerido.
 
Aportamos nuestro CONOCIMIENTO como experto en el área de RRHH: asesoramos, apoyamos, impulsamos y acompañamos en un esfuerzo coordinado y simultáneo con clientes y empleados para conseguir sus objetivos.
 
Somos tu PASARELA para el EMPLEO.
 
¡QUEREMOS CONOCERTE!
Descripción de la oferta

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 14/06/2019

Funciones

Grupo Crit selecciona para importante grupo de hostelería, personal de oficina. Tendrá que desempeñar tareas de Recursos Humanos y Administración:

- Coordinación y comunicación con la Asesoría Laboral, datos de trabajadores, altas y bajas, tipos de contratos, información de normativa vigente.

- Control de documentación y plantillas a firmar por el personal.

- Control de bajas por enfermedad y accidentes de trabajos

- Control del personal de cada local para cubrir las necesidades y controlar costes de personal.

- Previsión de personal en temporadas altas y vacaciones.

- Definición de perfiles y cualidades para cubrir los puestos de trabajo.

- Selección de personal y mantenimiento de bolsa de empleo.

- Planificación de vacaciones.

- Revisión y control de horarios y horas extras del personal.

- Revisión y control de nóminas mensuales y horas extras a cobrar.

- Control de uniformes pedidos y entrega.

- Gestión personal plataforma

- Coordinación y comunicación con el Servicio de Prevención Ajeno, seguimiento PRL, formación nuevas incorporaciones.

- Elaboración cartas y comunicaciones por incumplimiento de la política de empresa.

- Elaboración, modificación de Manuales de personal.

- Recepción alumnos en prácticas

- Recepción de facturas, albaranes y su traspaso a asientos contables.

- Licencias y cumplimientos de la normativa vigente.

- Control documentación oficial.

- Contratos de mantenimiento

- Supervisión de PRL

- Seguros de responsabilidad civil y accidentes de trabajo

- Preparación de reuniones y actas

Jornada completa de lunes a viernes

Incorporacióninmediata

Cualificación:

- Administración y Gestión de Hostelería

- Se valorará experiencia previa en el puesto ofertado.

- Habilidades comunicativas, resolutivas y con altas capacidades organizativas y de personal.

Requisitos

Consultar los requerimientos en la descripción de la oferta
  • Área

    Recursos humanos

  • Categoría o nivel

    Técnicos

  • Nº Vacantes

    1

Al pulsar el botón “Inscribirme a la oferta”, Usted consiente que Infoempleo, S.L. comunique sus datos de carácter personal para participar en futuros procesos de selección a los ficheros de GRUPO CRIT con domicilio social en JOSÉ ABASCAL 55 1DCHA, Madrid donde podrá ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición.

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