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No se requiere experiencia
Retribución sin especificar
Calidad, I+D, PRL y medio ambiente
2
134
Contrato Prácticas
Jornada Completa
Duración de la oferta: hasta el 03/03/2021.
El área de CCaSS (Climate Change & Sustainabilty Services) ayuda a las empresas a responder a las necesidades del entorno evaluando el impacto medioambiental, identificando las oportunidades y apoyando la presentación de reportings no financieros a sus stakeholders. Funciones: - Apoyar en el asesoramiento sobre políticas y estrategias en materia de Gobierno Corporativo, Reputación y Sostenibilidad. - Apoyar en el análisis y la aplicación de buenas prácticas de compañías en los aspectos de Gobierno Corporativo. - Participar en la definición de modelos de relación con los grupos de interés (gestión de riesgo reputacional, posicionamiento ante inversores, valoración del impacto y la contribución, sistemas de evaluación de la cadena de suministros, etc.). - Participar en procesos de reporting corporativo (informes de sostenibilidad, informes integrados, etc.) y en procesos de auditoría de información no financiera. - Apoyar en la realización de proyectos sobre materias específicas (huella de carbono, Green bonds, gestión de los riesgos relacionados con los Derechos Humanos, análisis de materialidad, etc.). - Formación profesional en un equipo involucrado en proyectos de carácter nacional e internacional. - Aprendizaje en un entorno creativo, desafiante y colaborativo. Actualmente nos encontramos en la búsqueda activa de perfiles juniors y de prácticas para que se puedan incorporar en nuestro equipo. ¿Te apuntas? Que podemos aportarte: * Desarrollo de tus capacidades técnicas y habilidades de liderazgo a través de programas de desarrollo enfocados en tu futuro. * Trabajo en equipos internacionales que te darán la oportunidad de conocer distintas culturas y puntos de vista. * Sacar lo mejor de ti mismo con una continua inversión en tu bienestar y en el desarrollo de tu carrera profesional. * Desarrollar tu propia meta personal y ayudar en ello a nuestros equipos, negocio, clientes y sociedad; construyendo juntos un mundo mejor.
* Mentalidad ágil y orientada al crecimiento: Buscamos personas innovadoras, que sean capaces de trabajar de una manera ágil y con capacidad de adaptación en un mundo de constante cambio. * Curiosidad y orientación a objetivos: Buscamos personas que sean capaces de ver oportunidades en vez de retos, que se hacen las mejores preguntas para buscar las mejores respuestas y, de esta manera, construyen un mundo mejor. * Inclusividad: Buscamos personas capaces de adaptarse a distintas perspectivas, que las busquen y las valoren a la hora de trabajar en equipo, para generar seguridad y confianza. * Formación: o
Estudiantes o ya graduados en Administración y Dirección de Empresas, Ingenierías, Comunicación, International Business o similares, con interés por el área medioambiental. o
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