Reparador/a eléctrico - mecánico/a de vehículos 0229c423 Figueruelas (Zaragoza)

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 14/05/2025.

Funciones

¿Tienes formación en electricidad/electrónico/a y/o experiencia en mantenimiento eléctrico/mecánico/a en la reparación de vehículos y buscas una oportunidad laboral estable? ¿Te gustaría formar parte de una gran empresa consolidada dentro del sector automovilístico como es STELLANTIS, que te ofrece estabilidad y posibilidades de crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad!

Entre las funciones que vas a realizar:
-Inspección exhaustiva del motor, componentes mecánicos/as y sistemas eléctricos para identificar fallas con precisión.
-Diagnóstico y reparación de sistemas electrónicos/as del vehículo, incluyendo sensores y módulos de control.
-Reparación o reemplazo de piezas defectuosas, incluyendo motores, transmisiones, sistemas de frenos, baterías, suspensiones, entre otros.
-Identificación y resolución eficiente de problemas mecánicos/as y eléctricos, utilizando habilidades analíticas y un enfoque sistemático. 

Para nosotros lo más importante es la motivación, vocación por el sector, y el crecimiento de las personas. Por este motivo, siempre vas a tener a alguien cerca que podrá ayudarte en tu formación en el puesto y en todo lo que necesites para que triunfes en tu día a día.

Además, podrás poner en práctica tus conocimientos de hidráulica, neumática, robótica, autómatas.

Requisitos

- Experiencia demostrable en el diagnóstico y reparación de sistemas eléctricos en vehículos tanto de combustión como híbridos y eléctricos
- Manejo avanzado de equipos de diagnóstico electrónico/a para la detección de averías.
- Capacidad para interpretar planos eléctricos y esquemas técnicos/as de fabricantes.
- Conocimiento actualizado sobre redes multiplexadas (CAN, LIN, etc.) y su diagnóstico.
- Habilidad para trabajar de forma autónoma y realizar reparaciones precisas, seguras y eficientes siguiendo protocolos de calidad.

Se ofrece

- Oportunidad de incorporarte en la plantilla de la empresa de forma directa.
- Plan de carrera y plan formativo adaptado a tu desarrollo e intereses.
- Maquinaria puntera, metodologías ágiles de trabajo, estructura y organización de tareas.
- Equipos de trabajo competentes y dinámicos.
- Beneficios sociales.

También, se preocuparán por ti, intentarán que día a día puedas adquirir nuevos conocimientos y velarán por tu seguridad en el puesto de trabajo.