Área - Puesto
Calidad, I+D, PRL y medio ambiente
- Jefe/a de Medio Ambiente
- Jefe/a de Prevención de Riesgos Laborales
- Responsable de Sistemas Integrados de Gestión
Categoría o nivel
Mandos Intermedios

Vacantes
1
Inscritos
3

Contrato
Contrato De duración determinada

Descripción de la oferta

Duración de la oferta: hasta el 14/02/2026.

Funciones

¿Te apasiona garantizar la seguridad, promover el bienestar y cuidar el medioambiente? Si la respuesta es sí, esta oportunidad es perfecta para ti. Una empresa ubicada en Zamudio está buscando a un/a profesional comprometido/a, con experiencia y motivación para unirse a su equipo como Responsable de Seguridad, Salud y Medioambiente.

Funciones:

- Coordinar las actividades preventivas con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA).
- Planificar, ejecutar y realizar un seguimiento detallado de la actividad preventiva.
- Gestionar la documentación preventiva, incluyendo evaluaciones de riesgos, planes de emergencia y acciones formativas.
- Supervisar y registrar medidas correctoras y preventivas, asegurando su implementación.
- Facilitar formación a las personas trabajadoras y realizar un seguimiento efectivo de las acciones formativas.
- Investigar accidentes e incidentes para identificar causas y proponer medidas correctivas.
- Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con empresas subcontratadas, asegurando el cumplimiento documental en la plataforma CATAIMA.
- Coordinar la vigilancia de la salud de las personas trabajadoras en colaboración con el centro de salud correspondiente.
- Desarrollar instrucciones y procedimientos de trabajo claros y efectivos.
- Gestionar equipos de protección individual (EPI), incluyendo compras, entregas y registros.
- Realizar auditorías internas de seguridad mensuales y reportes de indicadores clave de desempeño (KPI).
- Supervisar índices de accidentalidad y proponer mejoras para su reducción.
- Coordinar reuniones y seguimientos del Comité de Salud y Seguridad (CSS).
- Gestionar residuos peligrosos y no peligrosos, asegurando su correcta documentación y disposición.
- Supervisar focos de emisión y vertidos, presentando informes a organismos de control como IKS, MITECO e INGURUNET.
- Colaborar con proveedores/as de servicios y productos para garantizar el mantenimiento preventivo y acciones correctivas.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos

Requisitos:
- Formación académica en áreas relacionadas con la Seguridad, Salud y Medioambiente.
- Experiencia previa en un puesto similar, preferiblemente en un nivel senior.
- Conocimiento sólido de normativas y regulaciones de seguridad, salud laboral y medioambiente.
- Habilidad para gestionar documentación técnica y elaborar informes detallados.
- Capacidad para coordinar equipos y trabajar con diferentes áreas de la organización.
- Dominio de herramientas informáticas y plataformas relacionadas con la gestión de riesgos y medioambiente.
- Orientación a resultados, con enfoque en la mejora continua y la sostenibilidad.
- Valorable conocimiento de plataformas como CATAIMA y experiencia en la gestión de residuos y vertidos.

Se ofrece

¿Qué ofrecemos?

- Contrato inicial de 6 meses con posibilidad de incorporación indefinida directamente en la plantilla.
- Jornada laboral completa, con horario de lunes a viernes de 8:00 a 16:30 o de 9:00 a 17:30, con media hora para comer.
- Los viernes, jornada intensiva de 8:00 a 14:00.
- Salario competitivo, rondando los 28.000 brutos anuales.

Adecco

Adecco, líder mundial en el sector Recursos Humanos, ofrece un servicio integral especializado en todas las áreas: selección, trabajo temporal y fijo, externalización de servicios, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement. La presencia de Adecco en 70 países garantiza un profundo y amplio conocimiento de cada sector y de cada mercado. Su estructura mundial permite ofrecer un servicio homogéneo en los cinco continentes. La estrategia de especialización por perfiles profesionales cualificados adoptada por Adecco durante el 2007 se ha llevado a cabo con éxito y sigue en marcha con la apertura de nuevas delegaciones especializadas y Career Centres, espacios en los que el candidato puede satisfacer todas sus necesidades laborales gracias a los consultores que lideran estos centros.

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